新年的致辞(15篇)
在日复一日的学习、工作或生活中，大家肯定对各类致辞都很熟悉吧，致辞具有能伸能缩，可以随时调整的特点。究竟什么样的致辞才是好的致辞呢？下面是小编为大家整理的新年的致辞，希望对大家有所帮助。
新年的致辞1
敬的校领导、各位老师，亲爱的孩子们，新年好!
十分荣幸，作为家长代表，在新年开课的第一天，与大家一道参加这庄严的升旗仪式，在此与大家分享感慨。
回顾孩子们进入初中已经走过的时光，有关学校、老师为孩子的成长所付出的艰辛劳动，有关孩子们的点滴进步与成长，作为家长，记忆犹新。
学校方面，为孩子们的各学年制定实施了细致有效的教学计划，并通过多种形式，将相关学习要求知会家长。还安排校领导在学年初期，给家长举办通俗教育学讲座;在学期初、末时段的家长会上，班主任、科任老师更是安排了信息详实的沟通;还有家校联系卡上老师们及时的言简意赅的批语等等。使家长在对孩子的赏识与挫折教育方式、引导与沟通方法选择等方面，得到启发与感悟;在孩子状况的及时掌控与引导，亲子关系的维护与提升等方面赢得了时间与成效。之外，学校还抓住北大中文系知名教授曹文轩先生来蓉签名售书的机会，不失时机地给孩子们安排现场文学启蒙讲座等等。作为家长，对学校，充满信心，对老师，心存感激!在此，谨允许我代表所有的家长，向校领导、各位老师，献上我们最诚挚的谢意，感谢您们!!
孩子方面，我们看到，孩子的性格从稚嫩逐渐走入坚定成熟的雏形，心智从自爱逐渐走向爱国与关爱他人，学习方法从懵懂逐步走向有的放矢，少年的聪明从调皮逐步走向睿智。其间，除了学校老师与家长的引导外，更有你们付出的努力与辛苦。你们的成长点滴，无一遗漏，我们都看在眼里，感动在心。 孩子们，是你们，给父母、给家庭带来了更多的幸福与生机!是你们的成长，给我们带来了更多欣慰与希望!未来世界的辉煌属于你们，而铸就这辉煌的道路，注定是崎岖的，也正是最值得终身追求的!同时也希望你们记住，在此路上，无论遇到任何困难与挫折，学校和家，永远是你们的加油站和港湾，永远为你们护航。
孩子们，你们的人生刚刚拉开序幕。你们迎接中考，则正是经历人生的第一个路口，而走在此路上的你们，知道应该如何准备吗，在准备吗，XX年的总结，XX年的目标与计划，都准备好了吗?时不我待，为了书写卓越的人生，挖掘潜力，去奋斗吧!
在此，谨将央视《赢在中国》专题节目主题曲，由国内知名企业家马云先生等人的填词“在路上”送给大家，以共勉!
“那一天
我不得已上路
为不安分的心
为自尊的生存
为自我的证明
路上的心酸
已融进我的眼睛
心灵的困境
已化作我的坚定
在路上 用我心灵的呼声
在路上 只为伴着我的人
在路上 是我生命的远行
在路上 只为温暖我的人
新年的致辞2
满载着收获，xxx年在人们的欢庆中渐行渐远，充满希望的xxx年在人们的期盼中如期而至。在这新春来临之际，我衷心祝愿 医院的全体职工身体健康，工作顺利，家庭和睦，万事顺心。
回顾过去的一年，医院 在院领导班子的正确领导下，在全院职工的辛勤工作下，成绩斐然，令满乡人民瞩目。医院全年业务收入2600万，实现了历史性跨越；各项业务指标均创历史新高；职工工资得到全额发放，福利待遇较往年也有提高。本着科技兴院，人才立院的原则，医院投入一定资金完善科室设置和设备购置，并派出业务骨干外出学习新技术、新知识。3月份成立了ICU病室，急危重症患者得到了及时救治；购置了腹腔镜，并于12月6日开展了首例宫外孕手术，填补了县内无微创手术历史的空白。医院妇产科是全县的一面旗帜，是 医院的品牌，在全科同志的共同努力工作下，全年接产数1348例，再创新高。医院被市卫生局授予“诚信服务先进集体”。
这一切成绩的取得，无不体现了全院职工团结向上，努力进取的精神风貌，体现了医院人，人人爱我，我爱人人的道德风范。我们谨记：事业上要追求完美，生活上要难得糊涂。
展望未来，年的工作，我们充满希望，但也备感压力。人民群众对健康的渴求，对医疗技术、医疗服务期望值增高；医疗用房拥挤状况急需改善；职工工资增长，需要医院收入无止境的增加，等等。这些，均要求我们珍惜当下，加倍工作，方能实现上述目标。好在，我们有坚强、团结的院领导班子的正确领导，有爱岗敬业，爱院如家的广大职工的积极工作，相信，我们的事业一定会无往而不胜。 医院的明天没有最好，只有更好！
祝全院职工新春快乐！
新年的致辞3
尊敬的各位老师、同志们：
一元复始，万象更新。再过2天，充满无限希望的20xx年就将到来。在这辞旧迎新的时刻，我们全校教职员工欢聚在陶都大饭店，举行迎新年、庆元旦酒会。首先我谨代表学校党支部、校长室和工会，并以我个人的名义向辛勤耕耘两学期、忙忙碌碌一整年的全体教职员工致以诚挚的问候和崇高的敬意!
每到辞旧迎新之际，我们总要心潮澎湃、回顾往昔，只有总结经验、珍视传统，我们才能继往开来。
应该说，20xx年，是我们xx持续发展、取得诸多业绩的一年，20xx年，更是我们xx人事更替、新老校长交接的一年。纵观xx18年办学历程，无论是百业待兴时的自强不息，还是百舸争流里的激流勇进;无论是蓄积发轫初的奋力前行，还是百花齐放中的斗妍争奇，自始至终都有一种xx人独有的“务本力行”的精神力量贯穿其中。这种“务本力行”精神的流淌，将在岁月的淬炼中愈发鲜活，成为xx凝聚力、号召力、影响力形成和发展的基础所在;成为激励xx人在困境中求生存、求突破的制胜法宝;成为xx生生不息、综合实力不断提升的精神宝藏。
每到辞旧迎新之际，我们更要豪情满怀、展望未来，只有仰望星空、踏地而行，我们才能无往不胜。
“xx，一个阳光灿烂得令人羡慕的地方”，这是我们办好xx的美好愿景，更是我们追求“有意义、更美好的学校生活”的誓言。这是一种精神文化对制度条文的超越，一种从被动承诺到主动信仰的超越，一种基于“力行”这一校训而生发的所有可能对现实的超越。在xx每一个新的成长阶段，我们都要把“幸福”写入学校愿景，以“务本力行”的方式，将“xx”塑造成为一种值得羡慕的卓越品牌，将xx小学建设成为一所真正令人羡慕的学校。
同志们，伴随着国家的“十二五”，xx也正在起跑下一个五年，千里之行，始于足下。让我们恪守“务本”，捍卫“力行”，发扬踔厉，一路躬行。我们有理由相信，我们的每一次“力行”都将迎来绚烂的收获，每一片绚烂都将是我们幸福的源泉!
最后，祝愿老师们新年快乐、身体健康、合家幸福!
现在我提议，让我们共同举杯，为了xx的明天更美好、为了我们大家的明天更幸福——干杯!
新年的致辞4
老师们、同学们，大家新年好！
很高兴在虎虎生威的新春之际，与大家相聚左宗棠大酒店，隆重举行我们毕业后第一次大型师生联谊会。
首先，请允许我代表全体同学，感谢老师对我们的谆谆教诲和辛勤培育!我提议，全体同学起立，集体向亲爱的老师拜年，祝老师幸福安康，青春永驻!
另外，还请允许我代表全体同学，感谢精心组织这次聚会的180班同学会第一届理事会的同学。是他们的情深义重，时刻记得我们共同拥有过的岁月;是他们的多方联络，不辞辛劳，才得以让我们今天欢聚一堂，相互问候，共同回忆高中生活的美好，倾诉别后的思念，畅谈工作的甘甜，品味生活的真实，分享彼此的幸福和甜蜜。
我更要感谢各位同学们!你们的参加，就是对本次活动的最大支持!向所有关心、爱护和支持同学会的同学及你们的家属致以最诚挚的感谢和最亲切的新春问候!
今天，我们在这里欢聚一堂,希望大家好好地放松自己，思想开放一点,步子迈大一点,玩得开心一点，动作放肆一点!
最后，衷心地祝愿大家，所有的希望都能如愿，所有的梦想都能实现，所有的等候都能出现，所有的付出都能兑现。
请大家斟满酒，高举杯，为我们不老的师生情谊干杯!
新年的致辞5
敬爱的老师们，亲爱的同学们:
收获喜悦，我们坚实地走过了充满挑战、绚丽多姿的20xx年；满怀豪情，我们迎来了充满生机活力的20xx年。值此辞旧迎新的时刻，我受束校长委托代表学校向一年来为学校的发展呕心沥血、辛勤耕耘的全体教工表示衷心的感谢，向一年来阳光成长、刻苦学习的同学们表示亲切的问候！
20xx年，我们倾注了太多的热情，流淌了太多的汗水，付出了太多的努力，这一切将永远载入业世教育发展史册。20xx年，在区、镇党委和政府的正确领导下，业世实验学校以“办好群众满意学校为业世人民子女造福”为目标，全面推进“苏南教育现代化示范区”建设，不断深化教育领域综合改革，以项目建设改善办学条件，以教育创新提升办学水平，全面推动教育优质、均衡发展。初中部成功举办了“务本求实，打造高质量的常态课”全区一日公开课活动，教师积极参加教育科研，我校共有37位教师获奖，获奖论文70多篇，其中：获省一等奖1篇、省二等奖14篇，市一等奖10篇、市二等奖25篇。在镇江市首届教育教学成果奖评选中，我校获得教科研类一等奖1个，竞赛类三等奖1个；在课题研究中，结题的市级立项课题有2个，正在研究中的市级立项课题4个，实验课题5个。在20xx年中考中，我校继续创造辉煌，89名考生，港中统招26人，超指标6人；丹徒高级中学重点班14人，重点高中录取率全区第一。
“教育现代化”验收，学校特色创建是一项重要考核内容。我们理顺思路，明确方向，落实责任，分步实施，扎实推进。在校园文化布置，橱窗展示方面，倾听专家意见，用心思考，对整个校园精心规划，突出了“桥”文化和我们的“节日”传统文化宣传；挤出有限经费，对教室、教师办公室墙面重新布置，让每一面墙面“说话”，营造文化氛围，彰显地方特色。
一年中，我们先后通过了镇江市“无烟学校”；镇江市“语言文字示范校”；镇江市“平安校园”；镇江市“学生行为规范示范学校”；江苏省“教育技术装备使用”；江苏省“义务教育办学条件督导评估”等专项验收。学校排球队代表丹徒区参赛获得镇江市第二名，成功创建“学校特色”。
我们着力改善办学条件，新建了小学部教学楼，加固小学部综合楼并完成辅助设施建设；完成了业世中心幼儿园和学校分离；学校塑胶化操场建设基本完工……这些工程，投入资金达1000多万，彻底改变了业世实验学校校容校貌。
日前，学校顺利通过了镇江市“数字化校园”验收，正在全力创建镇江市“A级食堂”，为迎接“教育现代化”验收做好前期准备，打好扎实基础。
新的一年已经扑面而来。在新的一年里，我衷心希望全体同学在求知、奋进的道路上，有一腔自信、自强的热血。自信，是困难的催化剂，它将使我们永远对未来充满希望；自强，是一叶高扬的风帆，它将永远伴随着我们走向成功。面临学习的压力，我更希望同学们有一种“舍我其谁”的霸气，人人拥有英雄情怀和英雄气质，既然选择了远方，便只顾风雨兼程。今天，你为业世实验学校而自豪，明天学校将因你而骄傲！
让我们记住：有一种情感叫作责任，有一种行动叫作奋进，有一种追求叫作超越，有一种发展叫作创新。只要我们铭记责任、继续奋进、勇于超越、大胆创新，把细小的事情做彻底、把平凡的事情做经典、把简单的事情做精彩，我们就一定能将业世实验学校建成“学生健康成长的乐园，教师专业发展的家园。”
忆往昔，春华秋实未蹉跎；展未来，创业豪情满胸怀。老师们！同学们！我们即将迎来一个充满希望的春天，让我们团结一致，扬起创新的风帆，荡起智慧的双桨，迎着创新教育的春风朝阳，起航破浪，创造灿烂辉煌的明天！
期末考试即将进行，希望同学们静下心来，认真复习，全力迎考，考出好的成绩，取得新的进步。
最后，祝各位老师和同学前程似锦、万事如意！
祝愿我们的学校蒸蒸日上、兴旺发达！
谢谢大家！
新年的致辞6
辞旧迎新，回首过去，心中涌出无限感慨。首先感谢您在过去的20xx年对于我们的支持与帮助，有您的通力配合及帮助，让我们得以在20xx年取得了辉煌的成绩。20xx年对于我们公司来说，是频频取得成功、实现发展的一年。自公司成立以来，我们从客户中学到了很多，客户也在不断地促进我们的发展和进步。我们公司的发展离不开客户的支持，政府各界的帮助，在此向各位表示诚挚的感激与谢意。
作为一家专业从事电力行业应用软件研究开发的高新技术企业，我们知道，客户对软件厂商的选择，不仅是在选择技术，也是选择服务保障，更是选择长期合作伙伴。我们深切知道，要让客户选择我们，光是口头承诺是不够的，需要持久投入研发，保证产品技术不断创新、坚持改进服务，使服务更专业更真诚;需要我们与客户不断沟通，使我们的产品和服务更好地满足大家的要求;需要我们保持公司长久和健康的发展，使我们能够成为客户长期信赖的合作伙伴。
在即将到来的20xx年，您还将继续看到我们以源源不断的创造力成为软件行业上的一支新秀企业。我们的队伍比以前更强大，我们将以更大的雄心和干劲实现客户投资回报的目标。经过这两年的团队建设，我们已经建立了一支知识型、学习型、团结、敬业、实干的团队，在20xx年我们将会获得巨大的成功，这个团队也将给您带来巨大的利益。
新年的致辞7
XX医院全体职工：
一元复始，万象更新。在这新年即将到来之际，我们代表医院领导班子向全院职工，并通过你们向全院职工家属以及一年来对医院工作给予大力支持、帮助的各界朋友表示节日的问候，祝大家在新的一年里身体健康，万事如意！
20xx年是我们继往开来、承载希望的一年。在这一年中，在全院职工的努力拼搏下，医院的医疗、教学、科研工作取得了长足的发展，各项指标均创历史新高。尤其是新医院在经过十个月的建设后，已经完成了主体工程封顶工作，实现了新医院建设的一个明显成果。
20xx年是我们医院发展的关键一年。在这一年中，我们要以实施“三个转变”(即从单纯追求医疗数量向提高医疗质量方面的转变；从单纯的以医疗机构为主向研究型医院转变；以单纯的经验型管理向科学化管理转变)为工作重心，以新院建设为契机，为实现医院的第三次腾飞，让我们大家继续同甘共苦，共同努力，把医院的事业发展好建设好，谱写我们中医一附院历史的新篇章。
祝全院职工幸福快乐！
新年的致辞8
尊敬的各位领导、各位嘉宾、各位老师,以及到会的亲朋好友们：
满载收获的20xx年即将过去，充满希望的20xx年信步向我们走来。值此元旦来临之际，大兴七中在这里隆重举行新年联谊会。首先，我谨代表学校向大家表示亲切的问候和节日的祝愿。祝愿领导和来宾在新的一年里身体健康，万事吉祥；祝愿退休的老校长、老领导、老教师们康健安乐，**永恒；祝愿大兴七中的全体教职员工在新的一年里生活幸福，工作愉快，并向关心支持你们工作的家人致以诚挚的问候，祝愿你们平安快乐，合家幸福。
岁月不居，天道酬勤。即将过去的20xx年是令人振奋、成果丰硕的一年。一年来，在上级主管部门的领导下，在全校师生共同努力下，学校各项事业快速发展，呈现出了蓬勃向上的良好局面，绘就了一幅东西校区均衡发展、两翼齐飞的**蓝图。全校上下齐心协力、同心**，坚持以教育教学工作为中心，德育工作为重点，以营造求真、崇善、唯美的校园文化为主线，开展了教育教学专题研讨、专家名师走进校园、体育文化节、校园科技节、迎新年师生联欢会等活动，丰富了校园生活，凝聚了团队力量，逐渐形成了一支能力强、素质高的师资队伍。
回首过去，校园**、生机勃勃；展望未来，目标**、任重道远。即将到来的 20xx年，是充满希望的一年，也是迎接挑战和加快发展的关键一年。这一年是我校三年规划的关键之年，有更多的高峰需要我们去攀登，有更多的险滩需要我们去跨越，有更多的竞争需要我们去挑战。忆往昔，师生共勉，多方支持，我校成绩斐然；望明天，百舸争流，千帆竞渡，我们信心百倍。新的一年，带来新的企盼、新的希望，更加辉煌的事业期待着我们，更加美好的发展前景在召唤着我们，希望全校师生不辱使命，迎接挑战，携手并进，奋发向上，以满腔的热忱和昂扬的斗志，在“务实求真，追求卓越，和谐七中，幸福成长”的方针指引下，实现更高更快更强的发展！
最后我衷心祝愿大家在新的一年里和谐安康、万事如意，收获更多的喜悦和更大的进步！预祝本次新年联谊活动圆满成功。
谢谢！
新年的致辞9
各位女士、各位先生、各位朋友：
大家晚上好! 喜悦伴着汗水，成功伴着艰辛，遗憾激励奋斗，我们不知不觉地走进了 20* 年，今晚我们欢聚在*工业有限公司成立后的第四个年头里，我和大家的心情一样激动。 在新年来临之际，首先我谨代表*工业有限公司向长期关心和支持公司事业发展的各级领导和社会各界朋友致以节日的问候和诚挚的祝愿! 向我们的家人和朋友拜年!我们的点滴成绩都是在家人和朋友的帮助关怀下取得的，祝他们在新的一年里身体健康、心想事成!
向辛苦了一年的全体员工将士们拜年!感谢大家在20*年的汗水与付出。许多生产一线的员工心系大局，放弃许多节假日，夜以继日地奋战在岗位上，用辛勤的汗水浇铸了*不倒的丰碑。借此机会，我向公司各条战线的员工表示亲切慰问并致以由衷的感谢。
祝大家新春愉快，身体安康，合家幸福 ! 20*年将无愧地载入*的发展史册，但是，我们必须清醒地看到，与市场经济要求的企业形态相对照，我们还有不少的差距，我们公司发展还不是很顺畅。展望20xx年，公司已经站到了一个更高的平台上，新的一年，公司将持续遵循“市场营销立体推进，技术创新突飞猛进，企业管理科学严谨，体制改革循序渐时”的方针，并在去年的基础上继续深化，目的只有一个：全面提升公司的核心竞争能力。我相信，鸡年是一个风调雨顺，五谷丰登的一年，*公司一定会更强盛，员工的收入水平一定会越来越好，*人一定不输人!
雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。让我们以我们自强不息的精神，团结拼博的斗志去创造新的辉煌业绩!新的一年，我们信心百倍，激情满怀，让我们携起手来，去创造更加美好的未来! ……
新年的致辞10
各位同仁：大家好！
今天，距离新年春节只有X天时间了，我们集团全体员工在虎踞龙盘的XXX召开员工大会，大会之后，大家还要欢聚餐厅共用年夜饭。刚才，各位都拿到了我代表集团高层致全体员工的春节贺辞，现在，我再向各位朗读一下春节贺辞，以增添今天员工大会春意盎然的气氛：“岁月荏苒，光阴嬗递，XXX年正在向我们走来。
临近XX年春节之际，我谨代表集团把一个真诚的心愿送给你们，向你们致以新年的祝贺，衷心的感谢。
我国悠久的传统文化，给XX赋予了很多华贵的寄托，它内涵一心一意之褒义，象征事业旺旺之吉祥，享有民间之美誉，流传着“乌龙飞，金银财宝码成堆”的丰富遐想。
鼠年来临，我将和你们一起，为共同的远景守岁迎新年。
开年之时，我将和你们一起，为共同的事业顺景写新篇。”
各位同仁，我们刚刚送走了吉祥如意的20xx年，迎来了更加兴旺发达的20xx年。从XX总刚才实实在在、鼓舞人心的报告中，大家都可以切实感受到，刚刚过去的20xx年里，在集团全体员工的共同的努力下，我们企业的集团构架已基本形成，集团下属的5个子公司、五大专业、六个管理中心都取得了非常好的业绩，为此，我再次向各位员工表示衷心的感谢！真诚地对你们说一句：各位劳苦功高，大家辛苦啦!
一年之计在于春。元旦以来，我们集团的管理层已经在南京先后召开了二个重要会议，1月3日我们召开了集团高峰会议，昨天和今天上午召开了集团管理层年会，现在我们又正在召开集团员工大会。我们召开“集团三会”的目的：就是要改变往年那种不负责任的总结形式，自下而上实事求是地总结20xx年，面对现实规划切实可行的20xx年。
我在集团高峰会议和管理层年会上，以“加强思想意识，实现自我价值”为核心观点，向集团的各级管理者讲了这样三个问题，一是当初离开国企业创办自己的企业目的是什么？二是能甩掉铁饭碗的基本条件是什么？三是怎样才能实现我们的共同目的？现在，我依然想把这三个问题作为今天讲话的主要内容，结合企业发展的历程、集团高峰会议和管理层年会的精神，向全体员工宣传我的核心价值观，就是希望大家都能对这三个问题及其核心价值观引起高度重视，更希望能听到大家的不同答案，形成集团全体员工的共勉，进一步提高申瑞集团的团队协作精神。
一，当初离开国企业创办自己的企业目的是什么？
首先，不满于国企的管理方式和用人制度，是我回答这个问题的第一个答案。当初，我们走出国企，就是要走自己的路，凡是国企领导传统的管理制度和庸俗的用人思路，我们都不想采用。我们要起用和培养的人，应该是：从企业和国家利益出发，一个有思想的能人；
从事业和专业方向出发，一个做事情的能人；
从岗位和工作职责出发，一个做成事的能人。要从员工，公司的根本利益出发，从对社会负责任的角度出发，逐渐制定一些列企业的管理规章制度，达到能充分调动员工的积极性；
能不断提升员工的综合能力和水平；
能管好企业，管好事情，保证公司保持高速，健康，稳步发展的步伐。
第二，为了开心工作，为了快乐工作，为了志同道合者有一个好的工作氛围，为有理想，有抱负的能人搭好坚实的舞台。“和谐”是个流行的常用名词，我们就是要将自己的企业公司建成一个和谐的团队。从创业初期，到今天集团的初见端倪，乃至企业未来，我们大家在创业与发展的旗帜下，在和谐、民主、团结的工作氛围里，同舟共济，同甘共苦，要保证大家能说自己想说的话，做自己愿意做的事情，永远都能开开心心工作，永远都能快快乐乐共事，并且要作为我们集团的企业文化一代一代的传下去。
第三，为了打造百年老店，树立持久品牌，实现自我价值。我们从酝酿创业之初就不想做“小作坊”，而是立志建设责任企业，打造百年老店；
也不想做“小业主”，而是立志树立持久品牌，成为行业的佼佼者，民族产业的新生代；
更不想“单打一”，而是想让我们团队中的每个人把自己的理想，事业溶入到企业发展中去，尽情地发挥自己的才干、创意和能力，充分实现个人存在的自我价值。
第四，为了多赚钱，为了一个满意的职务。这是我最平实的第四个答案。我非常相信“多劳多得”与“能者多劳”的道理，也非常相信“财散人聚”与“财聚人散”的效应，我们就是要建设一个平台，从员工到基层，从基层到高层者，人人都能才以致用，有一个满意的岗位或职位；
人人都可以适者生存，多贡献，多赚钱；
人人都可以前程锦绣，成为一个风光满面的创业者。也就是说我们必须在实现自我价值的前提下，合理公平的多赚钱；
凭借自己的能力，在自己有优势方面，特长方面得到一个满意的职务。这样才能得到广大员工的尊敬和爱戴，才能真正体现团队协作精神。
第五，为了建设一个“责任企业，信用企业，员工最满意的企业”。九九归一，这是我对以上几点的一个简要归纳，具体讲包括六个方面，一是对用户负责，就是要全心全意为用户服务。二是对企业负责，就是要坚持企业的可持续发展。三是对员工负责，就是要全力维护员工的一切合法权益。四是对股东负责，就是要不断实现股东股本金的真实增值。五是对社会负责，就是要回馈社会积极参与公益事业。六是对政府负责，就是要依法经营为国家作出更大的纳税贡献。
二，能甩掉铁饭碗的基本条件是什么？
1，要有风险意识。我认为人生就是为了实现自我价值而拼搏，失败并不可怕，可怕的是担忧，茫然，后悔。天上不会自己掉下馅饼，诸多的例子可以证明，创业有成功也有失败，只有勇于拼搏，有风险意识，有胆量，有思想的人，才能获得创业的成功。当年酝酿创办公司，我们具体地研讨了各种不利因素，分析可能造成不成功的原因，拟订了防范失败的若干应变预案，风险意识十分强烈，这是我们敢于甩掉铁饭碗，走出大型国企，进而与大型国企“叫板”，实现成功创业的的第一个基本条件和基本经验。我希望，今天和明天，大家永远都要增强风险意识，永远不能稍有懈怠，永远不能忘乎所以。
2，要有自信和信心。我们能甩掉铁饭碗的自信和信心，一是建立在自己良好的个人品行之上，因为企业信用主要是由高层个人水准所决定的。二是我们长期在本行业工作，积累了高超的技术水平和丰富的市场资源。三是我们具有正确处理政企关系的意识，我一直主张公司只能依靠政府，但不能依赖政府。四是我们还具有强烈的学习欲望，不断提高产品的技术水平，不断提高企业管理水平。这一点对于创业初步成功的企业能否保持稳步发展是非常重要的，我们审视历史事件过程，就会发现有这样一种昭示，凡成大器者，干大事的人，就要刻苦学习知识，虚心学习前人的经验，勇敢探索企业的未来。
3，了解中国社会，把握企业的发展趋势。我认为，不断了解中国社会发展的宏观意识，善于把握企业发展趋势的大局意识，也是我们能甩掉铁饭碗所必须具备的基本条件。如了解中国电力系统宏观政策与规划的信息，各类用户与同行的信息，有利于我们不断做大市场。把握自己企业的发展趋势，就可以防止企业大起大落，健康发展。
三，怎样才能实现我们的共同目的？
1，提高自己的综合素质，树立自己的道德形象，做好每一个角色，实现我们的共同目的。有位成功企业的CEO 说过这样一句话“一只老虎领导一群羊，这一群羊一定会变成一群老虎，反之；
一只羊领导一群老虎，这一群老虎一定会变成一群羊”。企业中，每一位高层管理者及其全体员工综合素质的高或低，决定着我们团队整体力量的强或弱，决定着我们能否不断获得新的成功。管理者和全体员工的综合素质固然包括很多方面，我今天仅就处世心胸、个人品行、领导者思想和人际观念等四个方面，谈谈如何树立自己的道德形象，做好每一个角色，希望能成为我们对自己的共同要求。
（1）心胸要宽，气量要大。中央二台播过这样一段广告词“心就是舞台，心有多大你的舞台就有多大，你的事业就有多大”，台湾化工界的领军人物曾经说过“量就是财富，你的量有多大财富就有多大。
“心胸”和“气量”，是一个人的`心理素质，我把它作为我们团队每一个成员综合素质的第一个要求来谈，就是要求首先从集团高层管理者做起，讲礼贤下士，讲兼听则明，讲顾全全局，坚持从集团利益出发想问题、做事情，虚心听取下属、同事和上级的意见，就是在工作上有是非之争、对错之说，也要特别冷静地倾听不同意见，多方面了解分析，不能做“井底之蛙，坐井观天”。包括我自己，欢迎大家经常对各级管理者提建议、提意见。包括我自己，希望大家都能成为我们集团的“宰相”，“宰相肚里能撑船”么。
（2）要有高尚的思想品德。我认为，我们企业要完成从模拟集团化运作到真正集团化运营的转变，虽然决定因素是企业的高层管理者，但是包括在座各位在内的全体员工也至关重要。我们集团的每一位管理者，都应该以高尚的思想品德影响人，以过硬的真才实干凝聚人，成为每一位员工发扬高尚思想品德的好榜样。作为民营企业的高层管理者一定不能仿效国有企业领导者的做法，不能利用手中的权力打击报复，以权压人，要用手中的权力做好每一件事情。具体讲：想要做好事情，一定要先学会做人；
想要成功地领导下属，首先要管好自己；
想要求别人做到的事情，自己首先要做到；
真心诚意地帮助你的下属解决一些实际问题，多承担一些风险，多承担一些责任。同时，也希望各位员工所做的一切都要真心实意，发自内心，不能虚伪表面，要经得起大家的检验，才能树起你的威信，得到大家的拥戴。“路遥知马力，日久见人心”，相信这句话大家理解得比我要深刻。
（3）要有领导者的思想和意识。“不想当将军的士兵不是好兵”是拿破仑的名言。我真切的希望我们在座的各位管理者，包括我们的员工都要规划自己的奋斗目标，找准自己最合适的位置，把自己的智慧、才干和能力贡献给团队的事业。那么，什么是领导者的思想和意识？从我们集团的根本宗旨出发，我们集团的管理者和全体员工必须具备三个要件，一是要具备做强、做大申瑞电力科技集团的能力和激情，二是要具备以建设现代化民营企业为己任的思想，三要具备以“责任共信用一色，决策与发展俱进”为特色的意识。
（4）要做到相互尊敬，相互信任，相互理解，相互帮助。我们为了在电力系统及其自动化领域有所作为，大家走到了一起，风雨同舟地建设我们这个大家庭。人们常说，“和为贵”。我认为，贵就贵在一个团队的成员相互尊敬、相互信任、相互理解、相互帮助。在我们这个大家庭，“和”的气度是做好自己角色的重要元素，“家和万事兴”啊。相信大家理解这十六个字的含义，但是真正能运用自如，还需要不断努力。这里我送给大家三句非常朴实的、话，也是我处事的风格：要想得到别人的尊重，应该首先要尊重别人；
要想和大家友好相处，合作愉快，应该虚心接受别人的意见，要从正面理解别人的赠言；
要想不断提高自己，一定要做到谦虚，谦虚再谦虚。
2，采用集体力量，利用团队精神，相信相聚缘分，珍惜合作机会，实现我们的愿景目标。堡垒往往是从内部攻破，内部搞分裂是企业失败最重要的原因。在创业与发展的旗帜下，我们是一个集体，一支团队。“域中有四大（道天地人），人居其一”，老子的这段话，可能是以人为本思想的最古老表述，更应该是我们实现共同目的的根本所系。回想六年前，刚成立的申瑞企业，仅仅只有十几个人，现在已经发展到２００多人。企业的发展壮大，需要不断培养人，不断引进外援，不断吸收新鲜血液，对于我们高层管理者来说，一定要保持清醒的头脑，不要摆老资格，不能拉帮结派，排除异己，要有“海纳百川，有容乃大”的精神，要有“成功永远属于过去，零点将伴随我终生”的思想。在我们公司，集体力量是最巨大的财富，团队精神是最宝贵的境界，我们要相信缘分，珍视合作，加强团结，不断把企业做强、做大。
3，为了实现我们的共同目的，我们要正确了解自己，分析自己，评估自己。人不是全能，各人都有他的长处和劣势的一面。经常反省自己，是我们中国人的传统美德。在评估自己时，不能过高，也不要过低，我们要经常反省想想：什么事情应该做，什么事情不应该做；
哪些工作做得很好，哪些工作需要改进；
还有哪些知识和技能需要掌握，才能不断调整自己最合适的定位，更好的发挥自己的长处，实实在在的为企业做些有意义的事情。要做到清醒分析自己，真正了解自己，说起来很容易，做起来很困难，无论在哪一级管理层岗位上，我们各级管理者千万不要在这个问题上有失自己的身份，我们的员工也千万不要有失申瑞企业光荣一员的身份。
4，只有坚持客观地了解别人，分析别人，才能不断树立我们的总目标在各阶段的里程碑。客观地了解别人，分析别人（这个别人，包括下属，同级和上级），有利于与人共事和睦相处，有利于选择正确的合作思路，有利于减少相互矛盾误会的发生，起到相互学习，互帮互进，共同进步的作用。
现在，各界朋友对我们的企业美誉度越来越高。对此，我相信全体员工更有切身的体会。我更深信，在我们全体员工不断“加强思想意识，实现自我价值”的共同努力下，一定能继续共同进步，继续共同提高，我们的企业一定会聚积更多的新资源，创造更多的新实力，成为业内“名门望族”，全面实现企业宏伟愿景的各项战略目标。
新年的致辞11
亲爱的老师和同学们：
20xx年的钟声即将敲响，在这辞旧迎新、继往开来的美好时刻，我们代表学校党委和行政，向全校教职工生、向离退休老同志、向海内外校友和关心支持河南大学建设发展的各界人士，致以新年的问候和美好的祝福！
20xx年，是全校教职工生凝心聚力、迎接挑战、攻坚克难的一年，是喜事不断、捷报频传、硕果累累的一年。全校教职工生齐心协力，扎实工作，锐意进取，各项事业均取得了新的进展、新的成效。进一步加强教学管理，深化教学改革，人才培养质量持续提升。39个一级学科、3个二级学科获批为河南省第八批重点学科，学科建设水平稳步提升。获得国家级项目113项、国家自然科学二等奖1项，获批建设（培育）省部级重点科研平台10个，获取竞争性科研经费1.8亿元，科技创新竞争力进一步增强。成功引进中国科学院院士1名，获批长江学者、省百人计划特聘专家、省特聘教授等21名，师资队伍结构进一步优化。不断完善筹资体系，全年综合收入超过13亿元，资金保障能力进一步增强。按照省直驻郑事业单位标准兑现了工资、津贴等人员经费，发放了国家级精神文明奖，金明校区21#家属院基本建成，22#家属院正式开工，为学生发放、办理奖助学金、助学贷款等5939万元，教职工生学习生活条件显著改善。 积极筹备并成功举办建校100周年系列庆祝活动，系统总结了百年办学经验和办学成就，充分展示了百年名校的良好形象。大力加强党建思想政治工作，进一步提升了党建工作科学化水平，学校党委荣获全国创先争优先进基层党组织称号。
20xx年，是学校实施十二五事业发展规划承上启下的关键之年，也是学校建设国内一流大学的攻坚之年。学校将按照 坚持内涵发展，实施科学管理，进一步提高教育质量和创新能力的工作思路，着力提高人才培养质量，着力提升学科建设水平，着力加强师资队伍建设，着力提升科学研究水平，着力深化内部管理体制改革，着力推进教育国际化进程，着力构建安全和谐校园，努力为创建国内一流大学、实现百年名校振兴创造更加有利的条件、奠定更加坚实的基础。
新年伊始，万象更新。回首过去，我们豪情满怀；展望未来，我们信心百倍。在新的一年里，让我们全面贯彻落实党的十八大精神，深入贯彻落实科学发展观，齐心协力，团结奋斗，在解放思想中深化改革，在开拓创新中谋求发展，在真抓实干中提升质量，为不断推动国内一流大学建设迈上新台阶而继续努力奋斗！
最后，衷心祝愿老师们、同学们新年快乐，阖家幸福，万事如意！
党委书记关爱和河南大学校 长娄源功
20xx年12月31日
新年的致辞12
尊敬的各位领导、各位老师、亲爱的同学们：
大家新年好！
在这辞旧迎新的日子里，我们又迎来了新的一学期，在此，我代表学校向全体师生拜个晚年，祝老师们工作顺利，身体健康，万事如意！祝同学们生活快乐，身体健康，学习进步！
老师们、同学们，站在新学期的新起点上，回顾刚刚过去的一个学期，我们感到很自豪。学校独立以来，我校开展的多个活动在电视、报刊上得到宣传，多名学生在各级各类比赛中获奖，多篇作品在报刊杂志上发表，学校还通过了常州市优质小学的验收，学校的发展也越来越多的受到社会各界尤其是企业界人士的大力关心与支持。这些成绩的取得与我们全体师生的共同努力是分不开的。在此，请允许我代表学校向老师和同学们表示衷心的感谢！
同学们，快乐而充实的寒假生活已经结束。从各班的反馈信息来看，我们师生都过了一个有意义的假期。同学们在假期里阅读好书，帮助家长做家务活，主动关心身边的老人，积极参与社会实践活动等。希望同学们把这种良好的行为继续保持下去，时时处处都做文明周小人。
同学们，春天是播种的季节，只有春天播下希望的种子，秋天才会换来丰硕的成果。经过寒假的休息和调整，你们的体力得到了恢复，视野得到了开阔，知识得到了补充，意志得到了锻炼，精力将更加充沛。站在新学期的起跑线上，我想借此机会向同学们提几点希望和要求：
第一，文明守纪，成为自尊自爱的人。希望每一个同学都能严格遵守校纪校规，养成讲文明，懂礼貌，守纪律，讲卫生的良好习惯。上学期，我们大多数同学在老师的教育下，在自己的努力下，都取得了很大的进步，可是我们发现也有一些同学随便乱扔纸屑，损坏公物，上课不能专心听讲。老师希望这些同学能经常自我反省，自我纠错，自我矫正，养成良好的行为习惯，做一个自尊自爱的人。
第二，勤奋学习，成为自信自强的人。勤奋努力地学习，就能学到更多的知识。新学期，同学们要养成“专注、善思、勤记、多练”的良好学习习惯。“专注”是指学习要专心致志，上课、看书、做作业都必须如此；“善思”是指学习一定要学会思考，善于思考，大胆发问；“勤记”告诉我们该背的要背，该记的要记，当天知识当天巩固；“多练”，是指要多练习，学练结合，能更快、更牢地掌握新知。同学们，让我们在新的学期中勤奋学习，善于学习，成为自信自强的人。
第三，牢记安全，成为健康快乐的人。安全是一切学习生活的保障，人的生命只有一次，同学们要善待自己，珍爱生命。我们要专心上好安全教育课，用安全知识武装自己，将安全知识与实际生活结合起来，在日常生活用时刻注意安全，不做危险的事，让安全陪伴我们健康成长。
老师们，同学们，为了拥有更加美好的明天，让我们一起努力吧！
我的讲话完了，谢谢大家！
新年的致辞13
尊敬的新老客户：
大家好！新年甫至，紫气东来，万象更新。值此新春佳节即将来临之际，我们怀着感恩的心情，向你们致以亲切的问候和诚挚的谢意！感谢各位新老客户在过去的日子里对我公司一如既往的支持，你们的信任与鼓励是我们公司所收获到的最珍贵的新年礼物。
时间如流水，转眼间xx已匆匆而逝，匆忙的让我们都来不及细数脚步，匆忙的都来不及让我们驻足聆听。清点一下自己的xx，有痛苦，有欢笑，五味杂陈。在碎玻璃般的时光片段中，处处溢满了你们的身影。怀着一颗感恩的心，我用文字将这些记录下来，我明白，这都是我人生中宝贵的财富。
xx年注定是不平凡的一年，电商行业的快速崛起，让我们的竞争压力与日俱增，可你们依然坚定的选择了我们，这让我们感动不已。风风雨雨，我们共同进退；酸甜苦辣，我们荣辱与共。感谢各位对xx电商的信任与支持，我们也必将不辜负诸位的期望与重托，尽最大的努力完善我们的服务、保证我们的产品质量，让您能更加的放心，更加的省心。
雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。xx，面对更加激烈的市场竞争，我们将一如既往，信心倍增，激情满怀。我们明白，我们要走的路还很长，而这段路，离不开你们的扶持。我们是朋友，更是亲人，没有你们，也就没有我们今天辉煌的成果；没有你们，更没有我们明天光明的前方；是你们，让过去的xx更加丰富多彩，更加的充满血肉和真实感；是你们，让我们更加坚定前进的路，更加的积极进取，无惧风雨。
新的一年，新的征程，崭新的xx电商会已全新的姿态，为您奉上更为贴心的服务。
因为有你，我们不会彷徨！因为有你，我们勇往直前！
在此，谨代表xx电商全体员工，向各位送去新年的祝福，祝各位在新的一年中，事业获得更大的成功！
xx电商全体员工敬上
xx年一月二十日
新年的致辞14
尊敬的各位同事，大家晚上好!
祥虎辞旧岁，玉兔迎新春!值此新春佳节即将到来之际，我谨代表公司提前给各位拜个早年，预祝大家在新的一年里身体健康，家庭幸福，工作进步，万事如意!
回眸20xx年，是我们奥雅发展史上具有重要意义的一年，是喜获丰收的一年!在这一年里，我们实现了五个阶段性目标：
第一、工程业务成功开发了十几家高端客户，使我们的市场出现了快速向全国辐射的势头;
第二、批发业务在稳步拓展华东市场的同时，成功开发了华北、华中、华南、西北等地区市场，奠定未来扩张全球市场的基础;
第三、，我们实施了由之前的家庭式管理逐步向标准化、规范化管理的转变;第
四，我们修建并竣工了奥雅大厦，从此奥雅拥有了属于自己的总部基地;
第五、我们成功将奥雅工程公司升级为二级资质企业。
这些成绩的取得，离不开国家开放政策给我们带来机遇，更离不开奥雅全体同事的团结奋斗、努力拼搏!在此，我谨代表公司向战斗在奥雅各个岗位的同事们致以真诚的问候和衷心的感谢!
当然，我们在庆祝成绩的同时，也要充分认识到自身的不足，归纳起来有以下几点需要加强：
第一、成本意识要加强。目前除了质量要求之外，低价竞标已成为市场的主流，如果不严格控制成本，我们将无法赢得竞争，最终被市场淘汰;
第二、责任意识要加强。公司的每件事情，能不能以最快的速度、最低的成本、最高的效率来解决，首先取决于各位同事对公司那份责任心，因为只有责任心强的人，才会用心去做好自己的本职工作，才会主动与别人沟通并配合别人解决问题;
第三、学习意识要加强。市场的不断扩展，来源于客人对我司品牌的信任和认可。而要做到这一点，除了我们的产品质量和服务要不断完善之外，要求每人每天前进一小步，公司就会前进一大步，包括我们每位同事的专业知识、社会见识、公关能力都需要大大提高，因为所有的客户都只会跟诚信、专业、豁达、有见识的品牌供应商做生意，这是新时代的商业法则。
同事们：当今的市场是残酷无情的，要想在这竞争激烈的商海大浪潮中拥有一席之地，我们在各个方面就一定要超越我们的竞争对手，否则我们将会被市场淘汰出局!演讲稿
因此，在新的一年里，我们要加大力度在工程、批发、门市、装修等项目的经营业绩上有更大的突破，以高端市场为主体，逐步渗透到全国各地。同时要强化内部管理，逐步向标准化、规范化、制度化转变，只有真正实现这一转变，才能使“提高工作效率、提升产品质量、降低经营成本”由愿望变成现实;在新的一年里，我们要强化人才培养战略，规范人才梯队培养机制，杜绝公司人才断层现象，给员工提供广阔的发展平台;在新的一年里，我们要用发展的眼光来定格公司的形象，无论是公司环境的优化，还是员工整体素质的提升，都要以二十一世纪的国际新视野来要求自己，只有这样，才能让公司在新的一年里以崭新的面貌出现在世界的面前。
同事们：在新的一年里，机遇与挑战同在，汗水与成就并行!公司也将迈出新的步伐，开拓新的业务，界时将实现上市的目标。让我们一起用激情点燃新的希望，用拼搏共铸新的辉煌!让我们团结起来，共创奥雅的美好明天!
最后祝大家在新的一年里，新春愉快，心想事成!在此，也给大家远在全国各地的家人拜个早年，祝大家合家平安，新年进步!
谢谢大家!
新年的致辞15
尊敬的各位业主：
旧的一年即将过去，在这一年XXXX物业公司得到了快速稳定的发展。在此，我谨代表物业全体员工向给予我们帮助和支持的各级领导、广大新老业主表示最衷心的感谢！
在过去的一年里，我们经历了太多不平凡的事情，我们经历了二、三期别墅、精装公寓的交房，见证了二期高层93号楼精装公寓的盛大开盘，凡此种种都彰显了XX集团的强大实力，体现了XX集团壮美的发展历程，让我们身为XX物业人而倍感骄傲与自豪！
在过去的一年里，我们为业主做了一些事，前台姑娘每天电话接了无数，有报修的，有求助的，也有不分青红皂白骂人的，受了多少委屈只有她们自己知道，可她们仍然把工作一一安排；业主家一个报修单，工程师傅都会第一时间赶到现场，为业主排忧解难；客服部的姑娘们，既要收费，又要配合工程跟踪第三方维修处理，园区内时时可见她们匆匆而过的的背影；我们的保安小伙子一年四季，不管是刮风还是下雨，一天24小时，都坚守在自己的岗位上，默默守护着我们共同的家园XX；还有我们勤劳的保洁队伍，为了营造一个美丽温馨的家园，流下了多少辛勤的汗水······
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