工会主席发言稿

时间:2025-09-01 09:12:59 演讲稿 我要投稿

工会主席发言稿(汇编15篇)

  在社会发展不断提速的今天,越来越多人会去使用发言稿,发言稿可以起到整理演讲者的思路、提示演讲的内容、限定演讲的速度的作用。你写发言稿时总是无从下笔?下面是小编为大家整理的工会主席发言稿,欢迎阅读与收藏。

工会主席发言稿(汇编15篇)

工会主席发言稿1

各位代表、同志们:

  现在我代表准东露天煤矿工会向大会作工会发言。

  回顾二0xx年工会工,20xx年准东露天煤矿工会在公司工会和公司党委的领导下,在行政的大力支持,紧紧围绕公司的中心工作,团结带领广大员工,在民主管理、开展劳动保护、班组建设、双增双节、创建和谐矿区等方面做了大量工作,有力的推动了企业可持续发展。

  面对新的形势和新的任务,我们明确20xx年的工作思路是:坚持以科学发展为主题,积极贯彻集团和公司“四会”精神,以建设一流现代化露天煤矿为目标,以“全国学神华,准东怎么办,工会怎么办”活动为抓手,紧密围绕公司“科学发展,再创辉煌,五年实现经济总量翻两番”的发展战略,抓好加强工会自身建设这个重点,搞好工会工作,建好“职工之家”,带出一支好的职工队伍,抓住机遇,促进工会的发展。我们也要看到自己存在的不足,明白所谓“长中有短,优中有缺”,为此我们将着力从以下八项工作,提出以“找差距、抓整改、促提升”为重点工作目标:

  一、不断完善职工代表大会制度

  职工代表大会制度是推进民主管理和民主监督的基本形式。为进一步推进民主管理工作,着力办好矿区公开栏。公司的每一项重大决策,大额资金的使用,干部任免,每月经营指标安全状况都要向矿区全体员工在矿区公开栏内及时公开,让员工对公司每季度的生产经营指标情况有一个总体的了解,从而进一步调动了员工安全生产的积极性。

  二、大力开展“安康杯”竞赛和“安全生产月”活动

  职工最大切身利益是生命安全和身体健康,维护和保障职工在生产过程中的生命安全和身体健康是工会的重要职责。为了全面落实神华集团和神新公司关于深入开展“安康杯”竞赛活动的通知精神,我们广泛开展了“加强班组安全建设、强化一线教育管理”为主题的“安康杯”竞赛活动。自活动开展以来,各级领导以身作则,广大职工积极参与,努力消除事故隐患,杜绝“三违”,减少伤亡事故,全面强化了公司的安全生产工作,为企业的发展和稳定起到了积极的推动作用。

  1、为推动公司“安康杯”竞赛活动扎实有效的开展,我们从“安康杯”竞赛活动的组织领导、竞赛的内容到具体要求和考核标准等都做了详细的安排。成立了以矿长组长,副矿长任副组长,工会、团委、安检部、机电设备部、生产技术部、工程管理部,公务队,采掘队,筛分厂等部门的主要领导为成员的“安康杯”竞赛活动领导小组。

  2、大力开展“安全生产月”活动

  为了增强职工的安全意识,使广大职工感受到安全工作的重要性和严肃性。我们在“安全生产月”活动期间,组织开展了多种形式的、群众喜闻乐见的安全教育宣传活动。

  一是矿里购置了大量的安全生产宣传挂图和安全生产张贴画,以及安全宣传彩旗,张贴和悬挂在各科区的会议室和走廊,营造出了“安全生产月”的活动氛围,使“安全生产月”活动深入人心。

  二是举办了“安康杯”职工长跑比赛,篮球比赛、羽毛球比赛,兵兵球比赛。

  三是举办了“安全文化”宣传资料征集活动。

  四是在“安全生产月”活动期间,我们组织家属为员工缝扣子、补衣服,送绿豆汤,我们一边缝一边问他们家庭情况、工作情况、叮嘱他们注意安全,却让员工兄弟们倍感亲切。

  五是举办“安康杯”安全知识竞赛活动。

  通过开展“安全生产月”活动,让广大员工的安全意识得到进一步提高,安全责任进一步得到明确,增强了干部和员工做好安全工作的责任感和使命感。

  3、加强工会劳动保护监督检查,为安全生产做贡献

  今年我们还将组织两次群检员和青岗员安全互检活动。查出的隐患逐项落实到隐患单位进行限期整改。我们建立健全了群众安全监督员管理机制,在实际操作过程中,我们将按照群监员当班汇报的质量、查隐患的情况,实行了考核制。逐步形成了群防群治,防治结合的全员、全过程抓安全的格局。

  总之,通过“安康杯”竞赛工作,不断增强广大员工的安全意识,推动企业安全管理水平的提高和创新,而且确保了安全生产和质量标准化工作的顺利开展。

  三、加强班组建设工作

  班组工作是企业管理的一项重要基础工作,又是实现安全生产、文明生产的前提。为了加强班组建设,提高班组工作水平,强化安全基础管理,严格质量控制,提升员工素质,推动班组建设,组织动员全体员工结合本单位的实际,学习推广班组管理建设制度。

  加强了班组建设考核工作,每月按各科区上报的《班组建设考核排名表》,从第一名中考核验收出一到两个先进班组,从最末名中考核验收出一到两个不合格班组。凡被评为先进班组给予奖励,同时班长被命名为优秀班长,被评为不合格班组给予罚款。

  此外,我们在班组建设中,还建立了班组长档案,并把班组长作为矿里的干部进行管理。制定班组长选拔任用的具体办法等。通过班组建设使班组里的每一个成员做到了遵章守法,上标准岗,干标准活,从而保证了矿区安全生产和质量标准化不断迈上新的台阶。

  四、加强经济技术创新,大力开展双增双节“三个一”活动和技术比武活动

  开展“双增双节”活动离不开广大员工的积极参与,员工作为企业的主人,积极投身到“双增双节”活动中来,充分发挥员工的聪明才智,立足岗位,从点滴做起。有了全员的广泛参与,“双增双节”活动才能开展的扎实有效,最终实现增收节支、降本增效的目标。

  五、全力做好女工工作

  我矿现有女职工78人,她们分布在不同的'岗位上。为团结和带领女职工积极投入到矿里的安全生产中来,更好地发挥她们的半边天作用,我们建立了女职工档案,对掌握和了解女职工情况提供了信息资料。积极开展家属协管工作,发挥家属吹枕边风作用,教育“三违”职工。

  在6月份安全月活动中,我们将组织家属为职工缝衣服、钉扣子、还为职工送水送茶等。

  六、丰富职工业余文化生活,为职工营造良好的学习氛围

  为了丰富职工的业余文化生活,两节期间,我们组织了投篮球、猜谜语、飞镖、夹弹珠等娱乐活动。

  七、关心职工生活,努力为职工排忧解难。

  对困难职工重新进行了生活状况调查,建立了临时困难职工档案和“金秋助学”帮助对象,对一些患大病,家里发生天灾人祸的职工

  都会伸出援助之手,组织职工捐款,想方设法帮助他们渡过难关。元旦、春节期间,为困难职工发放慰问金。把对职工的爱心、关心及时地传递给他们,使他们在最困难的时候能够感受到工会大家庭的温暖。

  八、加强工会自身组织建设,提高工会干部的工作能力。

  加强工会自身组织建设,是工会的一项日常工作,它关系到工会组织的战斗力,凝聚力的充分发挥。今年在加强工会组织自身建设方面重点将做好以下工作:一是根据矿里安全生产发展的实际,不断完善工会内部的考核标准,使工会工作不断走向制度化、规范化、科学化、并不断与时俱进,二是加强工会干部和工会积极分子的学习,特别是坚持好每月一次的工会例会,必须让工会干部更好地围绕公司的中心任务开展工作。同时还要组织工会干部和工会积极分子去外地学习好的经验,开阔他们的视野。三是全力做好本安体系建设考核标准中所规定的属于工会所作的各项工作。四是加强管理,合理使用工会经费,把有限的经费用在刀刃上。为全面完成20xx年的各项任务,奠定坚实的基础。

工会主席发言稿2

  大家好!首先感谢组织给我这次参加竞聘的机会。我叫全亚力,24岁,本科学历,助理工程师,本次我竞聘的岗位是工会副主席。我...年..月通过事业单位考试,到县林业局办公室工作,20xx年10月,经组织调动,来到佳荣镇林业站,参加工作以来,我尽我所能,兢兢业业,圆满地完成了领导交办的各项工作,受到领导好评,为今后的工作积累了一定的经验。工会是工人阶级的群众组织,工会的四项职能是维护、建设、参与、教育。即维护工会会员的合法权益和正当权利;组织工会会员参加建设和改革;组织工会会员参与监督管理;教育工会会员通过学习不断提高自身道德和业务技术素质。饱满的工作热情,踏实恳干的工作态度,务实求真的工作作风是我参加本岗位竞聘的优势。

  如果我被聘为工会副主席,我将尽力做好以下几项工作:

  1、组织好工会会员对《工会法》《劳动法》《婚姻法》及、党的十七大报告等与工会会员生活息息相关的`法律常识及党的方针政策,搞好业务练兵,全面提高工会会员的思想素质和业务能力。

  2、关心工会会员生活,实施送温暖工程,全心全意为干部办实事,针对当前干部年龄层次及工作性质协助镇领导做好工会会员健康体检计划,搞好工干部文化娱乐生活,促进干部身心健康。对困难群众深入了解,实施送温暖活动,使广大干部、群众感受到组织的温暖。

  3、加强班组建设,使建家工作常建常新,更加扎实的做好各项工作。使建家工作再上新台阶。

  4、做好镇党委、政府的助手,完成领导交办的其他各项任务。以上是我做好工会工作的几点打算,如果我被聘用,我将尽我所能,扎实工作,为佳荣的发展做出应有的贡献。如果竞聘不成功,我仍一如既往的踏实工作。

  我的演讲完了,谢谢大家!

工会主席发言稿3

尊敬的各位领导、各位同事:

  大家好!首先在这里我要对同事们对我的支持和信任表示诚挚的谢意,向关心、信任和帮助我的各位领导表示真诚的感谢!

  今天,我被推选为工会主席,这对我来讲,是对我的肯定和鞭策,更是一份责任,在今后的工作中,还有很多工作要向各位领导和同事们学习和请教,诚心请大家一如既往的支持我、帮助我。在这里我做四个方面简要的表态:

  一、立足本职岗位认真工作,积极奉献,关心医院的发展,关心职工的利益,用《工会法》赋予的权利,维护大家的合法权益;

  二、坚决拥护和支持院领导的工作,执行院领导班子的正确决策。同院领导班子成员团结一致,推进医院的发展;

  三、尽快投入到工会工作中来,建立健全工会制度,不断完善工会组织建设,明确工会工作指导思想、性质和作用,不断增强责任感和使命感,努力提高组织职工、凝聚职工、服务职工的能力;

  四、认真学习党的政策,学习新的工作管理理念,逐步推进医院的工会工作,在院领导班子的.支持下,认真履行维护职能。

  各位领导、各位同事,我院过去的几年中,在县委、县政府的大力支持和关怀下,在以院长为中心院领导班子的带领下,在全院干部职工共同努力下,发生了翻天覆地的变化,令人鼓舞。面向未来、任重道远,让我们携手起来‘开拓进取、持续发展’,为我们医院的明天建立新的功勋。

  谢谢大家!

工会主席发言稿4

各位领导、姐妹们:

  在春暖花开、万物复苏的三月,我们很快要迎来第109个“三八”国际劳动妇女节了。市委组织部和市妇联组织召开这样的座谈会,是我们姐妹相互交流、畅谈心声的平台,是相互学习、共同促进的良好机会。参加这样的座谈会,我由衷地高兴。刚才,听了几位姐妹的发言,深有感触。借此机会,也谈几点体会。

  在我20余年的工作中,有辛酸也有甜蜜,有艰辛也有欢笑,总的来说是风雨兼程,努力不懈,尽管还有差距,但自我比较,还有进步,回望走过的路程,经验也好,教训也罢,终算有所收获。我认为,一个干部的成长,是组织培养的结果,也是自身努力的结果。女干部拥有男同志不具备的独特优势,但也承载着常人难以想象的压力和困难,女干部要想提高自身参政能力,在事业上有所建树,必须要从以下几个方面努力。

  第一,要树立志向,自尊自信。在目前各级领导岗位中,由于历史和传统的原因,女干部的比例较少,仍有不少地方把妇女参政看成是性别的点缀和陪衬。甚至有一些女干部,受传统观念和社会不良风气的影响,自觉或不自觉地把自己摆在从属地位,情愿在家相夫教子,不敢走向社会,建功立业。这种想法是片面的,是偏颇的。坦然讲,在工作中,女干部因性别原因本身存在着一些劣势,但是也有许多优势是男性无法替代的。同为女性,我认为女性不应该只满足于小家庭、小圈子,甚至甘当配角,应该确立清醒的主体意识,增强干事创业的主动性,自己来设计、掌握自己的命运。女干部绝不是社会生活的点缀,只要克服了胆怯畏难的心理弱势,用良好健康的心理状态适应社会、迎接挑战,女干部完全有能力在社会分工中争取平等地位,掌握主动权。

  第二,要提高能力,自立自强。拥有实力的人才能掌握竞争的主动权,女干部只有不断提高自身素质和竞争能力,自尊、自信、自立、自强,才能在激烈的竞争中占据一席之地。

  一是要加强学习、近些年,随着改革开放的发展,各方面工作从方式到内容都出现了很多新的变化,就我而言,我时刻以新兵的姿态要求自己,从未敢懈怠过专业知识的学习。宝剑锋自磨炼出,梅花香自苦寒来。女干部要抓紧一切时间,特别是业余时间进行学习。不仅要学习党的路线、方针、政策,还要学习科学技术、市场经济、法律法规等方面的知识;不仅要学习专业知识,还要学习与专业相关的其他知识。时刻注意提高自己的知识储备量,这样才能在工作中游刃有余。

  二是要敢于担当。面对纷繁复杂的工作,女干部必须要敢于面对,勇于面对,不能有了一点困难就退缩,把自己放在弱势的位置上,自怨自艾。在工作上要有冲劲、韧劲和干劲,要勇于承担繁重的工作,敢于挑战自己,遇到困难决不妥协,迎头赶上。我毕业后一直在财政部门工作。财政工作的性质是政策性、时效性强,既需要争取上级的支持,又需要一丝不苟地做好日常工作,可以说经常加班加点。正是凭借兢兢业业的工作态度和扎扎实实的业务能力,才得到了上级业务部门的认可和组织的肯定。

  三是要胸襟开阔。女干部眼界不仅要开阔,胸襟更要坦荡和宽广。应该把追求境界定得高一些,把视野放得宽一些,把眼光看得远一些。工作中要从小处着眼,从大处把握,要有容人、容事的海量,克服斤斤计较、患得患失、纠缠个人恩怨的狭隘思想,把精力投入到学习和工作中去,力求做一个豁达大度、心田似海的女性。

  四是要发挥优势。女性区别于男性的优势在于敏锐和亲和。女性长于感性思维,心思细密,善于观察,这种感知能力作为人类重要的心理品质,对干事创业尤为重要。同时,女性天生有着仁慈心,柔情、博爱,这使女干部有着先天的亲和力,能使现代管理更加人性化。所以,我们要善于发挥自身的优势,既要注意锻炼自己的政治敏锐性和鉴别力,又要能发挥情感优势,在作风上更加平易近人,在工作中更好地打造有凝聚力和战斗力的`团队,从而发挥集体的力量,在共同发展中实现人生的价值。

  第三,要注重协调,讲究策略。在社会生活中,每个人都承担着不同的社会角色。女干部不但承担着单位的工作任务,同时要为人母、为人妻,肩负着社会竞争和家庭事务的两副重担。如何处理好操持好家庭与干好工作的关系,是对每一个女干部的挑战。面对这种情况,女干部容易出现两种错误的取向。一是过分自我否定。对自己的能力估计过低,制定的奋斗目标太小,甚至害怕成功,害怕做女强人,害怕事业上的成功会带来家庭的不稳定。二是追求完美。一些女性既追求事业上的成功,又想为家庭尽职尽责,常常搞得自己疲惫不堪。这两种心态都是不可取的。正确的做法是在对自身能力正确估计的前提下,掌握策略,善于化解压力,处理好主要矛盾。任何事情,没有必要事必躬亲,工作中善于抓关键,力戒“捡了芝麻,丢了西瓜”。生活中要强化家庭观念,摆正好位置,回到家中,就是父母的女儿和儿媳,是丈夫的妻子,是孩子的母亲,尽量不要把工作中的事情带到家中,更不能因工作中遇到的困难而影响全家人的情绪,切实使自己幸福的家庭成为自己干事创业的有力支撑力量。

  总体来说,女干部由于自身的特殊性和社会责任的复杂性,注定了肩上的担子更重、责任更大。但只有我们树立信心,增强本领,男同志能干的事,我们女同胞一定能干,甚至在有些方面会干得更好。我们今天在座的很多姐妹已经作出了证明。

  姐妹们,“三八”节很快就要到了,我衷心地祝愿大家事业进步、身体健康、家庭幸福!

  谢谢大家!

工会主席发言稿5

  衷心感谢大家选举我担任工会委员会委员、常委、主席。这是大家对我的信任和重托,也是对我的鼓舞和鞭策。

  当前企业正处于。在这一关键的历史时期,如何使工会工作服从服务于大局,我深知肩上的担子很沉,倍感责任重大。

  多年来,工会工作在主席的正确带领下,经过工会上下干部职工的共同努力,开拓进取,扎实工作,已经打下了良好的基础,积累了丰富的工作经验,锤炼了一支优秀的干部职工队伍。我将倍加珍视以前形成的.好传统、好经验、好做法,倍加珍视各位委员对我信任、支持和期望,我将把这种信任和期望化为前进的动力,坚持与时俱进、开拓创新,努力推动工会事业的健康发展,为促进公司发展战略的顺利实现做出应有的贡献。

  在今后的工作中,我将努力学习、勤奋学习。我虽然在基层工作多年,对党务工作比较熟悉,但对工会工作涉足不是太多。今后我将努力加强学习,尽快提高自己的理论水平、政治素质和业务能力,坚持在学中干,在干中学,理论联系实际,努力做到学以致用。

  在今后的工作中,我将努力工作、勤奋工作。全心全意依靠职工群众办企业是我们的工作方针,关心职工、爱护职工、帮助职工,充分调动广大职工群众的积极性和创造性,是我们工会工作的核心内容。我将紧紧围绕公司战略发展的工作大局,切实增强宗旨意识和责任意识,带头深入基层、深入职工群众,倾听职工呼声,关心职工疾苦,努力为职工群众排忧解难,进一步激发广大职工群众关心企业、支持企业、发展企业的热情和干劲,充分发挥广大职工群众的聪明和智慧,为经济跨越式发展提供不竭的精神动力和智力支持。

  在今后的工作中,我将团结同志、齐心协力做好工作。做好工会工作需要全体同志的凝心聚力、密切配合。我将主动与各位委员加强沟通和交流,广泛听取大家的意见和建议。工作中,坚持做到识大体、顾大局,大事讲原则、小事讲风格,和大家一道并肩战斗做好工作。同时,在今后的工作中,也恳请各位委员以更有利于工会工作的开展为出发点和落脚点,对我多提意见和建议,开诚布公,坦诚相待,共同搞好工作。

  在今后的工作中,我将严格要求自己,努力树立清正廉洁的形象。清正廉洁、立党为公,是对我们党员干部的最基本要求。无论在什么时候、在什么情况下,我都将牢记这一点,为职工群众掌好权、用好权;严格执行领导干部廉洁自律有关规定,做到自重、自盛自警、自励;切实加强党性锻炼和党性修养,管好亲友和身边工作人员,树立自己良好形象。

  各位委员、同志们,工会工作对我来说是新的起点、新的开始,衷心希望大家对我的工作多指教、多帮助、多支持。同时,也恳请主席继续关心、支持工会工作,我将以问心无愧的工作、以实实在在的行动来报答大家对我的信任和期望。

工会主席发言稿6

  今天,李总就创建“情满XX,舒适家园”服务品牌战略构思作了全面的阐述,这将是酒店今后若干年发展的风向标,也是 今后提高专业化服务水平,实现持续发展的具体措施。下面我根据酒店创建品牌战略的思想,结合工会工作的“维护、参与、建设、教育”四项基本职能,谈工会工作的思想构思及二O**年度工会工作的主要任务,请代表们审议。

  1、维护员工的合法权益是工会工作的基本职能,也是工会工作的出发点和归宿点

  1-1、树立企业人本管理的理念,工会要把员工看作是企业的根本,是企业最宝贵的资源。这样才能与企业的品牌战略有机结合起来,才能充满热情、激情去创造性地完成好工会工作各项任务。

  1-2、今年酒店企业改制已进入关键时刻,改制员工面临着“希望和困难并存,机遇与挑战同在”的艰难决择。工会工作应做到维护职工利益与维护企业整体利益相统一,既要充分维护职工的利益,又要协助完成改制工作,为改制后的员工有工作平台,改制后的企业有新的发展前景出谋献策。

  1-3、加强工会队伍建设和工会骨干培训,认真学习《劳动法》等法律法规,提高工会工作人员维护员工利益的业务水平,协助行政提高依法行政的能力。使酒店能切实以《劳动法》的有关规定为依据,加强对员工的管理。

  1-4、工会工作应始终坚持以企业发展为中心,服从于、服务于企业发展这个大局,制定工作计划,理顺工作关系,了解企业的近期目标和长远计划,调动广大员工为实现酒店品牌战略而努力奋斗的激情。

  2、参与职能:工会依照法律法规,通过职工代表大会或者其他形式,组织员工参与本单位的民主决策、民主管理和民主监督

  2-1、在市场经济条件下和企业改制过程中,工会要不断改变观念,不断提高参与的能力与水平,推进企业的民主化建设和发展。

  2-2、充分调动广大员工的积极性和创造性,发动广大员工为企业改革和发展献计献策。通过形式多样的活动,不断提高广大员工的主人翁责任感和使命感,在开展活动的组织形式、方式和方法上应有新的创新与突破。

  2-3、工会工作的重心放在第一线,深入最基层,与员工直接谈心、交朋友,树立为一线员工服务的思想。让员工感到酒店就是他们的家,酒店又是顾客的家。使工会成为企业持续发展的桥梁和纽带。

  2-4、民主管理,首先是在涉及职工利益的问题上,一定要做到广泛听取员工的意见,要尽量做到公正、公平、公开。这是一个企业能否真正调动员工积极性的重要因素。第二,就是要让每个员工都感觉到他在企业中的地位和作用。工会在二OO六的工作中,将继续采用店务公开宣传栏和店刊等多种形式,定期公布酒店的经营状况、费用开支以及经营决策等方面的内容,进一步推进酒店的民主管理。

  3、建设职能:动员和组织员工参加经济建设,努力完成生产及工作任务。随着企业改革的深入发展,广大员工都希望自己有一个宁静的生活环境,有一个能施展才华的舞台,因此,我们必须以人为本,以事业凝聚人,以感情留住人,尽最大能力关心、爱护、理解、支持员工,使他们真正感到企业就是职工的家,工会组织是员工信赖的组织,让他们集中精力投入到各项工作中去。

  3-1、工会工作就是群众性工作,工作生活要贴近员工,随时把握员工的思想脉搏,掌握疑点和热点,了解他们学习、生活和工作中的困难和要求,争取及时解决和解答。

  3-2、工会就是要关心员工,用心叩响心扉,主动为困难职工排忧解难,能过这些诚心诚意,细致入微的关心,增加员工“以企业为家”的意识和血浓于水的感情。

  在这次提案、意见、建议的收集中,我们注意到了部分员工对员工食堂伙食质量标准的意见。就这个问题,我们想说明几点司情况。员工食堂的伙食标准在行政的支持下,伙食标准确实提高了许多。这次通过对食堂员工的培训,工作人员的服务意识和精神面貌得到了很大提高,但是在菜式的搭配上和菜肴的口味上,还存在不少的缺点,应当要接受批评。也希望员工代表就解决目前存在的问题,提出具体解决办法。

  3-3、积极开展活动,以活动凝聚人心。酒店已把企业文化建设纳入到创建企业品牌战略中,我们将以丰富多彩,寓教于乐活动为载体,进一步增强员工队伍的团队精神,扩大员工视野,培养员工队伍的凝聚力和战斗力。从四月开始,我们将陆续举办首届“XX杯·美好生活”摄影比赛、部分员工春游活动、第二届乒乓球团体比赛、第二届书法比赛、征文、诗歌朗诵比赛以及春节晚会文艺节目等活动。我们想通过这一系列活动,提高员工的综合素质。我们争取活动做到具有广泛的员工参入性,又不失时机要求创新。使企业文化建设在创建中不断得到升华,与XX的经济建设发展同步。在这里,我们请各位员工代表带头实现我们的这个愿望。

  根据李总在报告中提出的塑造企业形象,“继续办好《 人》报的'要求”,我们将努力在扩大店报影响,降低印刷费用上下功夫。目前,我们正在与XX市以及各县印刷厂联系,调查了解印刷价格。从前面出版的三期来看,各部门员工投搞的积极性还不是很高,希望各部管理人员多组织本部门员工写稿,在《 人》刊物中,要多收集普通员工素材的搞件。

  4、以各种形势加强宣传教育,及时将企业改革发展的新精神、新思路、新情况告诉员工,使员工了解企业,了解工会,发解自身对企业改革发展的责任和作用,认识到只有企业发展了,个人才能得到更好的发展,使企业上下形成一个想发展、快发展的浓烈氛围。

  4-2、推行文化管理,树立共同的价值观。文化管理就是将企业文化作为一种管理工具,让全体员工树立一种共同的理念,并共同为这个理念而奋斗。我们的主题就是:团结、敬业、学习、创新。

  4-3、创建“学习型组织,不断超越自我。”创新并不一定发明,而是企业内部员工在应付环境变化时,通过相互之间的影响和交流,所找到一种适应环境变化的新举措。

  4-4、情满XX,舒适家园——社会责任第一。我们提出顾客为主,千方百计的保持顾客的忠诚度,能够满足顾客个性化的需求,应该是企业的社会责任。因为企业如果得不到社会的支持,是不能够持续发展的。

  以上这些是我们工会工作根据酒店品牌战略构思,而制定的基本框架设想和二OO六年基本工作思路,可能在立意上、观点上存在很多不足和不全面,我们会在学习中去完善,在实践中去改进。

工会主席发言稿7

尊敬的各位领导、各位会员、同志们:

  大家好!

  今天,我被推选为县教育体育局第二届工会委员会主席,深感荣幸。承蒙大家的信任,有幸走上这个岗位,我代表新一届工会委员会全体委员谢谢大家!我们会尽快进入角色,在今后工会的各项工作中,我们将不断地学习,不断地进步,决不辜负领导和同志们对我们的期望。同时也希望各位

  领导和同志们给予我们不懈的支持,请大家一如既往的支持和帮助我们。

  工会组织是职工利益的代表,维护职工利益是工会组织义不容辞的责任。在新形势下,面对新格局和利益关系,和谐成为社会健康发展的`重要保障。作为工会主席,和谐之本就是正确处理个人与集体、与自然与社会、与单位和他人的关系。我们将关心职工生活、维护职工利益、保护职工的积极性作为工作的前提,将教育职工、凝聚职工、作好思想政治工作、增强工会的吸引力和凝聚力作为调动职工积极性的重要保证。我们将从以下几方面做起:

  1。努力学习,全面掌握有关工会工作的法律、政策和业务知识,同时带动工会委员和全体会员认真学政治、学业务、学技术,使全体职工的整体素质不断提高。以形式多样的各种活动为载体,引导全县职工树立正确的思想观念,坚持用丰富的科学文化充实职工,增强职工的学习、创新、竞争能力。

  2。指导、协助基层学校工会积极开展民主管理工作,大力推行校务公开。广大教职工参与事业单位的民主管理、民主决策、民主监督,是坚持以人为本、全面推进基层民主政治建设的重要内容。我们要以职工代表大会为载体,把广大教职工的合法权益表达好、实现好、维护好,把民主管理、民主监督工作做细、做实、做好,真正发挥好教育工会的作用。

  3。开展丰富多彩、健康有益、广大教职工喜闻乐见的文化体育活动,丰富广大教职工的业余生活,并广泛开展多种形式的劳动竞赛活动,提高广大教职工的技术技能水平,增强广大教师的创新能力和竞争能力。

  4。开展全系统教职工职业道德竞赛活动,突出职业道德,强化素质教育,树立“我为人人,人人为我”的价值观。重视培训与创新,协助局领导做好全局工作,为我县的教育事业再上新台阶出力献策。

  总之,在我们任职期间,将以身作则,倡导爱岗敬业、无私奉献的精神,为我县教育事业再创新辉煌做出积极的贡献!恳切希望得到广大教职工的信任、支持和帮助。让我们共同努力,把教育工会搞成组织健全、工作活跃、作用明显、大家信赖的职工之家。

  谢谢大家!

工会主席发言稿8

  尊敬的各位领导、各位同事:

  大家好!

  今天承蒙各位领导和大家的厚爱,选举我担任工会主席,这既是对我的信任和重托,也是对我的鼓舞和鞭策,在此我代表工会委员会向与会的各位领导、各位同事表示衷心的感谢!

  今天当选我为工会主席,能为工会工作尽自己微薄之力而感到荣幸,同时也深感责任的重大和任务的艰巨。我自20xx年7月到我院主持工会工作以来,在局工会的大力支持下,在全院干部职工的共同努力下,工会工作取得了一些成绩,为以后工会工作的良好开展奠定了基础,但是还有一些工作需要我们进一步地去探索和完善,如何开展好未来工会工作,在这里,我代表新当选的工会委员会表个态:

  一是加强服务职工工作,推进和谐医院建设。充分发挥工会在服务职工方面的作用,立足于职工最关注、最直接、最现实的利益问题,想职工之所想,急职工之所急,倾力做好职工的帮扶工作,打造“职工之家”。充分发挥工会在维护职工权益方面的作用,进一步健全完善民主管理及院务公开制度,保证职工在重大决策方面的知情权和参与权,及时调解处理各种劳动争议,化解矛盾,打造和谐稳定的医院环境。

  二是加强学习型组织建设,为医院的长远发展提供人才保障。适应医院发展需要充分发挥工会在创建“学习型组织”建设工作中的作用,配合医疗中心工作,党组织建设和医院文化建设,积极打造全员学习的良好氛围,积极探索建立鼓励创新的机制,积极开展形式多样的学习活动和创先创优活动,打造一支学习型、知识性、创新型职工队伍,为医院又好又快发展提供人才保障

  三是加强团队建设,打造优秀团队,凝聚发展合力。紧紧围绕我院年初确定的打造“国内领先,省内一流”的奋斗目标,不断探索完善与现代医院管理制度和建设一流医院相适应的工会工作运行机制;并积极开展能够最大限度调动职工积极性、增强医院凝聚力的文化活动和体育竞技活动,号召职工为医院发展建言献策,推动医院各项工作再上新台阶。

  四是加强自身建设,做勤政廉政的'表率。就我个人而言,既然组织和大家信任我在工会主席这个岗位上工作,我就要做到“在其位、谋其政”,努力把工会建设成为“党政靠得住、职工信得过”的组织。一是讲学习。提高理论素养,提高政治素质,始终如一地同院党委保持高度一致,推进工会工作的发展。二是讲勤政。始终坚持工作上求真务实,以高度的事业心和责任感,多深入基层摸实情,多着眼全局谋大事,多立足本职抓执行,一心一意抓工作,扎扎实实促落实。 三是讲团结。自觉维护班子的整体形象,做到不利于团结的事不做,不利于团结的话不说,自觉加强修养,培养“坦诚”、“公道”的气质和“容人”、“容事”的气度。四是讲纪律。严格遵守廉政的规章制度,始终保持清正廉洁的本色,艰苦朴素,洁身自好,以身作则,率先垂范。

  各位领导,同事们,请你们相信,我们新一届工会委员会一定会牢记院党委的要求和广大职工的期盼,兢兢业业、恪尽职守,奋发有为、开拓进取,切实把工会工作做好、做细、做实,努力促进我院医疗质量安全、经济效益、稳定繁荣的和谐统一。同时也希望大家支持我的工作,多提宝贵意见和建议,共同把工会工作推向一个新水平、新高度,为我院的美好明天和辉煌未来贡献力量。谢谢大家!

工会主席发言稿9

各位领导、各位代表、同志们:

  大家好!首先,我代表当选的全体委员,感谢同志们对我们和我本人的信任,殷切希望得到各位领导和广大会员对公司工会未来工作的关心和支持。

  工会是职工利益的代表,维护职工利益是工会义不容辞的责任。在新的工作岗位上,我和工会全体委员将认真按照《中国工会章程》所赋予的权利和义务,以“组织起来切实维权”为指导,努力打造有活力的工会组织。为此我向大家表态:

  一要完善组织职能,健全工作机制。按照《工会法》、《中国工会章程》和公司实际情况,不断完善工会组织机构,健全工会的工作机制,不断加强工会自身建设,促进企业民主管理、民主监督,最大限度地发挥工会维护职能、建设职能、参与职能、教育职能,努力打造一支为职工谋利益,为公司排忧解难的工会组织队伍。

  二、维护职工权益,协调劳动关系。工会作为职工的维权组织,要切实维护职工的'合法权益,反映职工的意愿和要求,广泛听取和征集职工的合理化建议,急职工所急,想职工所想,切实维护好职工薪酬、劳动安全卫生和社会保险等工作,为职工做好事、办实事、解难事,为广大职工创造文明和谐的工作学习生活环境,把工会建设成为职工信赖之家。

  三要加大民主管理,强化参与力度。团结和带领广大职工积极参与公司的民主管理,为企业发展贡献自己的一份力量。积极解决职工关心的热点、难点问题,依法监督劳动安全卫生等法律法规的执行。

  四要关心职工生活,落实互帮互爱。主动了解职工的疾苦,认真倾听职工呼声,全心全意为员工为实事,搞好员工文化娱乐生活,发挥好联系群众的纽带作用,使广大员工感受到组织的温暖。

  五要工作严肃认真,生活廉洁奉公。本人将以身作则,带领工会委员工作上要尽心尽职,做到廉洁勤政,忠于职守,坚持原则,生活中要端正态度,加强自身修养,树立良好形象。

  最后,再次感谢大家对我和工会委员们的信任与支持,也衷心希望大家在今后工作中对我多帮助、多支持,共同努力把工会办成职工温馨之家。

  谢谢大家!

工会主席发言稿10

  尊敬的各位领导、各位同事:

  大家上午好!

  首先感谢领导给我提供了这次展示自我才华的机会和舞台。

  今天,我当选为工会主席,这对我来讲是一种挑战更是一种责任,我为我能有机会为工会的工作尽一点绵薄之力而深感荣幸。承蒙大家的信任,有幸走上这个岗位,我会尽快进入角色,将我全部的热情投身到工作中。请大家相信,在今后工会的各项工作中,我会带领工会成员不断地学习,不断地进步,一心一意求发展,鞠躬尽瘁为工作,决不辜负领导和同事们对我们的期望。同时也希望各位领导和同事们给予我们不懈的'支持,请大家一如既往的支持我帮助我。

  工会组织是职工利益的代表,维护职工利益是工会组织义不容辞的责任。在新形势下,面对新格局和利益关系,和谐成为社会健康发展的重要保障。作为工会主席,和谐之本就是正确处理个人与集体、与自然与社会、与单位和他人的关系,修练眼界、气度、胸怀和事业心。我会在对本单位党员干部行使权力、贯彻民主集中制和党风廉政建设责任制的落实情况进行检查和监督的同时,将关心职工生活、维护职工利益、保护职工的积极性作为工作的前提;将教育职工、凝聚职工、作好思想政治工作、增强工会的吸引力和凝聚力作为调动职工积极性的重要保证;

  我将朝着下面这些目标努力工作:

  1、密切联系群众,成为职工依赖的“自家人”和“娘家人”,关心职工生活,积极向党支部反映他们的意见、愿望、要求和建议,帮助他们排忧解难。

  2、切实提高职代会质量、规范职代会程序、充实职代会内容、落实职代会职权;指定下发职工代表提案处理办法;加强对职工代表培训。在适当时候召开基层民主管理经验交流会。

  3、以提高员工素质为重点,最大限度调动和发挥广大职工的积极性,从公司的实际出发,深入开展不同形式的劳动竞赛活动和合理化建议活动。组织开展知识竞赛和技能大赛。将结合员工的实际组织好岗位技能大赛;在后台支撑部门组织开展综合技能等。

  4、建立健全监督制约保证机制,确保工会维权工作取得实效。依靠法律、法规和制度的进一步完善,深入开展学习先进活动,及时总结和推广先进经验,组织引导会员参加政治、业务活动,立足本职,争创一流,多做贡献。

  5、关心离退休员工,做好本公司困难职工基本生活保障,加强同广大职工群众、特别是困难职工群体的联系,体察他们的疾苦、倾听他们的心声。

  古人说:“不可以一时之得意,而自夸其能;亦不可以一时之失意,而自坠其志。”“以为争位,以位促为”是我的努力方向。我坚信:有志者,事竟成!我会把我的爱热心、耐心、细心和责任心投入到我所钟爱的事业当中去。

  谢谢大家!

工会主席发言稿11

尊敬的各位评委、各位代表、同志们、大家好!

  我叫***,***年***月出生,中共党员,助理工程师。

  xx年7毕业于***,水工专业,98年12月取得水工专业的自考大专文凭,现在我局工会工作。

  xx年7月参加工作,先后在局防汛办公室,工务科工会等科室工作,参加过赵口1—4坝的修建,九堡119—123坝的加高改建施工,县基地新家属楼工地的施工及负责堤防收费站和局西院办公楼的设计与施工等。20xx年8月底调入局工会任女工主任,主持女工工作,负责女工、计划生育及工会财务和相关的工会业务工作。

  自参加工作以来,由于工作突出连年被评为局先进个人、工会积极分子、安全先进个人等,并代表县市局参加过县市及黄委的演讲比赛若干次,为单位争得了荣誉。

  我这次竞聘的岗是工会副主席,下面谈我对工会工作的认识:

  工会是工人阶级的群众组织,工会的四项职能是维护、建设、参与、教育。即维护职工的合法权益和**权利;组织职工参加建设和改革;组织职工参与**管理;教育职工通过学习不断提高自身道德和业务技术素质。

  我竞聘这个岗位的优势是熟悉工会的业务工作,并有一定的群众基础和组织能力。

  在工会工作期间,我系统地学习了《工会法》的相关内容,并组织职工学习和完成知识竞赛答卷,还代表单位参加县委组织部举办的工会法电视公开竞,并取得了一等奖的好成绩,但理论学习只是纸上谈兵,重要的是实践与应用;在这期间,我先后负责了赵口控导模范职工之家的创建工作,负责政务公开工作和职代会的组织工作,让广大职工更大范围地参与到单位重大事件的决策与管理中去。

  通过这些工作,在拥有一定的群众基础的同时,使自己的'组织能力得到不断提高。

  工作目标:

  1、协助主席进一步做好工会的组织建设,充分发挥各分会、工会小组及女工委员会的职能作用,使工作到分工明确。

  2、在主席地指导下,按照工会章程独立开展工作,把政务公开,**管理及职代会等工作进一步完善。

  具体取以下措施来完成上述工作目标:

  1、主动了解职工群众的疾苦,扑下身子倾听的呼声,为职工排优解难,把党和组织的关怀送到职工心中,真正起到应联系群众的纽带作用;

  2、客观真实地反映职工的心声,为领导决策当好参谋。

  3、真正做职工的贴心人,为职工说话办事作主,维护职工各项合法权益的落实,让职工真正成为单位的主人。

  如果我能得到组织和职工的认可,我将在党委的统一领导下,全心全意为职工办实事,充分调动职工的积极性和创造性,为新形势的治黄事业再立新功;同时,我也将会在这次改革中,充分听取来自各个方面的意见,做到有则改之,无则加免,使自己不断地进步。

  谢谢大家!

工会主席发言稿12

尊敬的各位领导、同志们:

  大家好!

  我叫xxx,1974年10月出生,中共党员,中西医结合内

  科主治医师。 1994年6月毕业于甘肃省中医学校中医士专业,20xx年6月取得甘肃省中医学院成教学院中医专业自学考试大专学历。 1994年9月参加工作,20xx年加入中国共产党。

  自参加工作以来,由于工作突出,曾多次被评为卫生院先进工作者,并两次被乡党委政府评为先进工作者,为单位争得了荣誉。

  我这次竞聘的岗位是工会主席,下面谈谈我对工会工作的认识:工会是工人阶级的群众组织,是职工利益的代表,工会的四项职能是维护、建设、参与、教育。即维护职工的.合法权益;组织职工参加建设和改革;组织职工参与院务管理;教育职工通过学习不断提高自身道德和业务技术素质。

  我竞聘这个岗位的优势是熟悉工会的业务工作,并有一定的群众基础和组织能力。

  如果承蒙大家的信赖,有幸竞聘到这个岗位,我会尽快进入角色,以我全部的热情投身到工作中。

  1、在上级领导部门的大力支持下,进一步做好工会的组织

  建设,充分发挥各工会小组及女工委员会的职能作用,使工作责任到人,分工明确。

  2、密切联系群众,真正做职工的贴心人,主动了解职工群众的疾苦,认真听取各方面的意见和建议,为职工排忧解难,把党和组织的关怀送到职工心中,真正起到联系群众的纽带作用;

  3、及时传达上级领导部门的有关指示,并认真贯彻落实,客观真实地反映职工的心声,为领导决策当好参谋。

  4、搞好业务练兵,全面提高职工的思想素质和业务能力,使广大职工成为思想解放、遵纪守法、业务过硬的医疗战线标兵。

  5、做好领导的助手,不独断专行,完成领导交办的其他各项任务。

工会主席发言稿13

尊敬而又亲爱的全体教职员工们:

  大家节日好!

  金秋送爽,感觉真爽。昨天,我们刚刚欢度了中华民族的传统佳节——中秋节,今天,又在这里隆重庆祝第xx个教师节,此曰:双节相遇,喜上加喜,天明月圆,天道酬师。因此,在这里请允许我怀着喜上加喜,敬上加敬的心情代表学院党委向辛勤工作在学院各个部门的教职员工,向仍然关心学院事业发展的离退休教职工,向始终关注和支持学院事业发展的上级领导表示衷心的感谢和崇高的敬意!

  我国重新设立教师节xx年,所谓xx而立。这xx年,我们见证了改革开放所取得的令世人瞩目的辉煌成就;这xx年,我们见证了尊师重教,科学兴国的理念深入人心,教师的地位不断提高,从教光荣,争当教师成为当今社会公认的风尚;这xx年,我们见证了学院从普通中专成长为全国重点中专,继而又升格为高等学院的历程,这是学校发展最快、规模最大、社会效益和办学效益最好的黄金时期。学院从改革开放前不足500名在校生飞跃发展为如今3300名的办学规模,已培养了两万六千余名各级、各类专业技术人才,为xx乃至全国的卫生事业和经济建设做出了突出的令人振奋、令人难忘,既催人泪下,又催人奋进的贡献:说催人泪下,是因为我们几代卫院人在这个经济欠发达,自然条件困难,人口不足600万而面积列全国第四的地广人稀的艰难环境和人均收入却始终仅列全国后三位的困难条件下取得的,我们更多的是奉献,更多的是真情,更多的是默默无闻;说催人奋进是因为我们培育的两万六千名学子遍布xx卫生战线,其中,既有世界级的专家如格日力,但更多的是扎根在各级医疗单位特别是县级以下的基层单位,正如我们总结xx卫院的“高原沙棘精神”,扎根高原,勤劳职教,团结勤奋,甘于奉献,即可参天亦可伏地,为xx的医疗卫生事业的发展做出了突出贡献,从而成为我们精神上的财富,事业发展的动力。

  今年,学院成功召开了第二次党代会,确定了建设高水平省级重点院校和百年卫院的奋斗目标。在新一届党委班子的带领下,省级重点院校项目建设顺利推进;数字化校园建成并投入使用:校园基本建设和校园环境建设取得明显成效:xx卫生职业教育集团如期成功组建:管理制度、人事制度、教育制度等改革成效显著:率先在全省试行五年一贯制特殊招生考试,学院各项事业取得了可喜成绩。《国务院关于加快发展职业教育的决定》为我们提供了难得的发展机遇,是机遇也是挑战。

  为此,我讲三点意见:

  第一,牢记使命,勇于创新。

  我们肩负着为xx培养“下得去,留得住、用得上”的高技能医药卫生人才,在努力办人民满意高职院校的.征程中,我们应当时刻牢记使命,忠诚教育、热爱教育,关心学生、热爱学生,在教书育人的神圣使命中,实现个人追求和人生价值。

  第二,坚守职责、立德树人。

  教师是我们的神圣职业,教育是我们的光荣事业,教书育人是我们的天大职责。将教书育人根植于灵魂深处,视学生成长为乐,视学生成才为傲,视学院发展为荣;要淡泊明利、无私奉献、辛勤耕耘,数十年如一日,“衣带渐宽终不悔”。

  第三,追求真知,严谨治学。

  俗话说“学高为师”,意思是一个人既要有精深的专业精神,又要有广博的科学文化知识,这样才可以做真正传道授业解惑的教师。卫院经历60余载的建设和发展,之所以取得今天的成就,广大教师功不可没,我们要在学院继续保持“尊师重教”的优良传统,努力营造“教师至上”的浓郁氛围,还要努力解决教师的后顾之忧,关心教师,改善条件,提高待遇,为教师“乐业”提供保障。

  今天,我们表彰教师工龄xx年及以上的教师和评选出的贴心教师等优秀教师,就是希望以你们为标杆,继续打造一支师德高尚,业务精良,结构合理,充满活力的卫生职业教育师资队伍。

  今天,省卫计委和教育厅的领导同时来院带来诚挚的祝福和美好的祝愿,这是近十年来不曾有过的,时逢xx年庆祝之际,更说明对学院的支持和厚爱。为此,让我们用热烈的掌声向你们并你们向未曾光临但始终心系卫院的各位领导表示衷心的感谢!

  在结束之前,谨以一副对子表达我们教职员工的心情,叫做:

  亲,亲生如子亲如阳光亲力亲为亲如一家。

  爱,爱心至上爱似烛光爱事爱业爱博无疆。

工会主席发言稿14

尊敬的各位评委、各位代表、同志们:

  大家好!我叫XXX,XX年XXX月出生,中共党员,助理工程师。 xx年7毕业于XXX,水工专业,98年12月前取得水工专业的自考大专水工文凭,现在我局工会工作。xx年7月参加工作,接连在局防汛办公室,工务科工会等县局工作,参加过赵口14坝的修建,九堡119123坝的修整改建施工,县基地新大堤别洛耶工地的施工及负责堤防收费站和东站局西院楼房的设计与施工等。xx年8月底调入局工会任裁缝主任,主持女工工作,负责女工、计划生育及工会人事和相关的工会业务工作。自参加工作以来,由于工作突出连年被评为局先进个人、工会积极分子、安全先进个人等,并代表县市局参加过县市及黄委的演讲比赛若干次,为单位争得了金质奖章。

  我这次竞聘的岗是工会副主席,下面谈我对工会工作的右边认识:工会是工人阶级的群众组织,工会的两项职能是维护、建设、参与、教育。即维护职工的合法权益和民主权利;组织职工参加建设和改革;组织职工参与民主运营管理;教育职工通过学习文化素质不断提高自身道德和业务技术素质。

  我竞聘这个岗位的优势是熟悉工会的业务工作,并有一定的群众基础和组织机构能力。在工会工作期间,我系统地学习了《工会法》的相关内容,组织工作并组织职工学习和完成专业知识竞赛答卷

  还代表单位举办县委组织部举办的工会法参加电视公开竞,并取得了一等奖的好成绩但理论学习只是纸上谈兵,关键性的是实践与应用;在这期间,我先后负责了赵口控导曾多次模范职工之家的.创建其他工作,负责政务公开工作和职代会的组织工作,让广大职工更大范围地参与到单位重大事件的决策与管理中去。通过这些工作,在拥有一定的群众基础的同时,使自己的组织能力给与不断提高。

  工作目标:

  1、协助主席总工会进一步做好工会的组织建设,充分发挥各分会、工会小组及女工委员会的职能作用,以使工作到分工明确。

  2、在主席地指导下,按照工会章程独立开展工作,把政务公开,民主运营管理及职代会等工作进一步完善。

  具体取上列措施来战略目标完成上述工作目标:

  1、主动了解职工群众的疾苦,扑下身子倾听的迫切性,为职工排优解难,把党和组织的关怀送到铁路职工心中,真正起到应联系群众的纽带作用;

  2、客观真实地反映职工的心声,为领导重大决策当好参谋。

  3、真正做职工的贴心人,为职工说话管事作主,维护职工各项合法权益的落实,让职工真正成为单位的主人。

  如果我能得到组织工作和职工的认可,我将在党委的统一领导下,尽心尽力为职工办实事,充分调动职工的积极性和批判性,开展各项工作。我的演讲完了,谢谢大家!

工会主席发言稿15

各位,各位职工同志们:

  大家好!

  大家对于我的信任与支持,我深表谢意。能够当选我厂的工会主席,深感荣幸,与此同时,我也深深体会到自己肩负的责任重大。“在其位,谋其政”,在新的工作岗位上,我将按照《工会法》、《工会章程》所赋予的权利与义务认真履责、切实维权,最大限度的发挥工会的四项职能,努力打造一支为职工谋利益,为厂排忧解难的工会组织队伍。为此,向大家表态如下:

  一、完善组织职能,健全工作机制:按照《工会法》、《企业工会工作条例》和我厂实际情况,不断完善我厂的工会组织机构,健全我厂工会的.工作机制,团结和带领广大职工积极参与企业的民主管理,为我们洗煤厂的又快又好发展贡献自己的力量。

  二、维护职工权益,协调劳动关系:工会作为职工的维权组织,要切实为职工的合法权益,急职工所急,想职工所想;通过签定集体合同和职工工资协议合同,切实作好职工的工资、劳动安全卫生和社会保险工作,为职工做好事、办实事、解难事。

  三、关心职工生活,实施送温暖工程:主动了解职工群众的疾苦,扑下身子倾听的呼声,为职工排优解难,把厂委和工会组织的关怀送到职工心中,真正起到联系群众的纽带作用;全心全意为职工办实事,搞好职工文化娱乐生活,促进职工身心健康。对困难职工深入了解,实施送温暖活动,使广大职工感受到组织的温暖。

  四、工作严肃认真,生廉洁奉公:我个人在工作上要尽职尽责,务真求实,兢兢业业,认真屡责;生活中要端正态度,恪尽职守,以良知道德为起点,以构建文明和谐为己任。

  今后的日子里,我将不负众望,竭尽权力,踏实工作,以工作业绩向大家表明我的态度与决心。

  谢谢!

【工会主席发言稿】相关文章:

工会主席的述职报告08-21

工会主席发言稿07-25

工会主席发言稿09-01

基层工会主席述职报告通用04-25

工会主席发言稿(优秀)07-25

工会主席就职发言稿06-02

当选工会主席的发言稿05-24

新当选工会主席表态发言稿05-11

学校工会主席述职报告3篇09-06