工作计划

时间:2021-07-17 13:40:35 工作计划 我要投稿

【实用】工作计划模板锦集5篇

  时间就如同白驹过隙般的流逝,成绩已属于过去,新一轮的工作即将来临,该为自己下阶段的学习制定一个计划了。计划怎么写才不会流于形式呢?以下是小编为大家整理的工作计划5篇,希望能够帮助到大家。

【实用】工作计划模板锦集5篇

工作计划 篇1

  一、基础设施建设

  为丰富广大村民的业余文化活动,提高广大村民的生活质量,我村初步规划,于村中心建设村民健身广场,并购置相应健身器材,安排专人负责卫生及器材的保养。另外,针对村容整洁、生态绿化的新农村建设要求,就我村东、西两处弃为垃圾点的水坑予以整顿。本着“小投入,大效果”的原则因地制宜辟为观赏水塘,通过种植莲藕,养育锦鲤,架设彩灯等方式,彻底改善该两处的环境质量,全面提升我村的村容村貌。

  二、党务民主建设

  20xx年度,我村党支部计划在思想进步,具有创新精神的青年村民中发展2名党员,从而给我村党委班子注入新鲜血液,增强班子工作能力。同时,通过发展党员树立先进模范,有助于提升党在群众中的权威性。

  三、精神文明建设

  我村计划在本年度要充分发挥农家书屋、村文艺骨干的资源优势,进一步完善相应的管理办法,切实让每位村民都享受到精神文明建设成果,进而提升全村人民的精神文明修养,努力实现乡风文明的新农村建设要求。

  通过制定工作目标,明确了工作方向,细化了工作责任,使村街工作更具有针对性、务实性,有助于提升农村工作的效率。鉴于我村的具体情况及计划的可行性,五安营两委有信心,有能力完成工作计划。

工作计划 篇2

  本学期根据学校认真贯彻新课程改革精神,全方位推行创新教育,全面实施课程改革实验,为了提高教育质量和教学质量,制订本学期:

  一、工作思路

  本学期主要工作以学习新“课标”、实践新理念为中心,加深教师对现代教育观念和课程改革的认识和理解;以研究本学科教学、培养学生的创新精神和实践能力为重点,加强学法指导,在课堂中体现学生的主体地位。

  二、主要工作与措施

  (一)抓紧抓实常规教学工作

  1、夯实基础。

  ①及早下手,注重积累。

  语文是一门积累的学问,靠短期强化往往没有效果,况且从高一到高三,学生的各科学业难度逐渐加深,学习压力也越来越大,年级越高就越难在语文上投入很多精力,所以,我们强调在高一时就抓紧其语文的学习。

  从高一起,我们就注意搜集关于文学、文化常识和古诗词名句名篇的材料,让学生在空余时间背诵。为了克服遗忘,我们将这部分内容定为每学期开学摸底测验的必考内容,让学生在反复不断的复习中加强记忆。

  高二年级安排一定的时间完成高三的部分教学内容,这样一来,明年高三就能保证有足够的时间来复习。

  高三应届班力争本学期完成高三的教学,有计划地巩固有关知识,为明年系统复习做好准备。

  ②用足教材,以“本”为本。

  针对我校学生的实际情况,我们强调要重视利用教材,按照教材的体例,有步骤有计划地提高学生的能力。

  高一正确处理好必修与选修的关系,本学期完成《语文》〈必修〉第一、二册。以单元教学为‘点’,以读写实践为‘链’,精讲‘教读课’,指导‘自读课’,重视能力培养,不断提高语文积累和素质。

  高二课内教材全部要上,总体上采取先慢后快、重点篇目慢非重点篇目快的原则,有变化有侧重地实施教学。

  课内现代文中的必读篇目我们也是篇篇必上,但教学重点不是让学生记住对课文本身理解的结论,而是使其了解得出结论的思维过程,并将这种思维过程中所用的方法迁移到课外文章的阅读中去。泛读课文则是选择某一侧面,以学生讨论为主,运用所学方法自主解读文本。

  高三严格按备课组制定的计划执行,集中大家智慧,发挥集体优势。有计划、有步骤完成任务。

  ③有序推进,重视作文。

  在作文教学上,不可能一蹴而就,要从夹叙夹议的记叙文开始,逐步训练论点型议论文、论题型议论文、材料作文、话题作文。克服作文教学的随意性,形成作文教学的系列性。每一篇作文都认真批改,详细讲评,提高学生的写作能力。

  2、广泛拓展

  “留心处处皆语文”,语文学习的外延和生活的外延相等。进一步树立大语文观念。

  (1)扩展阅读课外文言语段。高一、高二,都应补充课外小语段,让学生阅读,并配套自编测试题,平时考试抽查学生掌握情况。

  (2)提倡以剪报的形式扩大学生阅读量,把握时代脉搏,积累作文素材。

  (3)坚持写随笔,抽时间评讲,优秀作文印发给全年级。

  3、开展活动,激发热情

  突出语文教学的特色,各年级可根据语文学习和学生发展的实际情况,不拘一格地开展丰富多彩的语文实践活动。比如开展古诗文吟诵比赛、作文竞赛、课前演讲、课外阅读等特色活动。

  4、建立听课、说课、评课的制度

  各备课组本学期安排3—4人开展公开课,要求大家尽量参与活动。本学期每位教师听课不少于8节。

  (二)有序开展语文教研活动

  课堂教学的开放主要表现在教材的开放和教学过程的开放,为更好地实施语文教学课内外衔接,积极探讨突出人文精神的课程改革,促进教师专业化发展。我们计划积极有序推进语文教研活动:

  1、积极争取学校领导和上级主管部门的关注与指导,争取更多的走出去的机会,加强交流,扩大视野。

  2、利用网络教研的形式充分发挥全体语文教师的聪明才智,凝聚语文教研的集体智慧,营造浓厚的语文教研的氛围。

  3、丰富语文教研的内涵,以校本培训为抓手,精心设计和组织教研活动。积极开展校本教研的试验,为校本课程的完善积累素材和经验。

  4、落实教研

  我们认为教研组活动关键要讲究一个“研”字。研究落实教学思想;备课研究学生现状;开课、评课研究教学创新;质量分析研究教学得失;教学手段研究多媒体整合;校本课程研究学生自主性学习;活动要有质有量,讲实效。本学期我们想结合自己的教学实际开展教学个案研究:备课说课上课研讨反思再上课。

  5、做好高考复习研讨活动。组织大家共同开展对20xx年《考试纲要》的学习,对20xx年高考试题的分块分专题研究,特别要研究在使用新教材后试题有哪些变化,我们应该如何来应对这些新变化。做好20xx年高考信息的收集工作,针对新的变化,采取应对措施。

  6、做语文教育的有心人,把教育过程中的感悟与思考,聚在笔端,凝成文字,总结教学经验,撰写教学论文。组内成员每学年至少完成一篇教研论文,以教研促进教学能力的提高;扎扎实实搞好语文教学,并力求教学成果再上新台阶。

工作计划 篇3

  20xx年上半年,在市委、市政府和省环保厅的领导下,全市环保部门深入学习贯彻党的十八大及十八届三中、四中全会精神,围绕我市经济发展新常态,服务大局,以推进大气污染治理、深化水环境治理、强化污染减排为重点,严格项目管理和环保执法,努力改善环境质量,维护群众环境权益,保障环境安全。20xx年上半年,全市环境质量保持稳定,市区城市空气质量较去年同期有所改善,优良天数共161天,达标率为88.9%;近岸海域、河流湖库水质保持稳定,高州水库水质良好,罗坑水库水质比去年略有好转,饮用水源水质达标率保持100%,小东江水质与去年持平。

  一、 主要工作情况

  (一)实施南粤水更清行动计划,深化水环境综合整治。

  组织开展南粤水更清行动计划实施情况评估,完成自查报告和备审材料并上报省厅。组织制订《XX市实施南粤水更清行动计划20xx年度工作方案》,已完成方案编制和征求部门意见,拟修改完善后呈报市政府印发实施。

  1、深化小东江、白沙河流域污染整治。成立了XX市小东江流域环境综合整治工作领导小组,制订《XX市小东江跨市交界断面(石碧)水质达标解决方案》;整治樟九河河段约12公里,清理水浮莲约200多吨,无害化填埋死猪200多头;加强小东江支流流域沿岸企业巡查,依法查处违法排污、违规设置排污口等违法行为;加强对小东江流域洗车行业整治,在高新区和茂南石化工业园区建设油罐车服务中心,推动全市油罐车集中停放,集中清洗,防止油罐车无序清洗造成环境污染;推进鉴江水资源调节工程、尚垌水库引水工程、白沙河河道整治、泗水河河道整治、彭村湖生态恢复等工作;实施鉴江流域镇级河长制将鉴江、小东江、袂花江(含支流)水质目标达标率纳入镇级环保考核工作,各镇对鉴江在辖区内的接入断面和向下游的交界断面水质管理目标负责。加大对小东江整治的督查力度,6月市委、市政府督查组对高州、化州、茂南小东江整治工作进行督查,有力推动整治工作。

  2、推进饮用水水源、水库环境综合整治。启动全市饮用水源保护区划的调整工作,完成了乡镇集中式饮用水源保护区划分工作。深入开展高州水库生态保护试点工作,强化库区、东干渠、工业河周边污染源清理。已完成关闭高州水库畜禽养殖禁养区内302家养殖场,关闭东干渠沿线两侧100米范围内的13家养殖场和限养区内3家治污不力的养殖场;工业河(高州段)16家工业类污染隐患已完成整治任务,工业河(茂南段)已完成周边污染源调查摸底,未发现有污染企业直接排污口。电白区对罗坑水库、黄沙水库等重要饮用水源周边草纸厂进行专项整治;XX市对全市土法造纸企业进行全面整治;XX市组织开展鹤地水库周边综合整治。

  3、加快推进全市污水处理设施建设。XX区污水处理厂(一期)工程综合楼已建好,排水渠及防洪堤工程已竣工待验收;河西污水厂管网建设正有序推进,已动工建设铁路穿越及乙烯输油管穿越工程,预计九月份可以完工;XX区金塘镇、电白区羊角镇、XX市石鼓镇、XX市分界镇、XX市同庆镇的污水处理厂建设正有序推进;信宜、电白产业转移园污水处理设施已建成投用。

  (二)采取多种措施,开展大气环境治理。

  组织制订《20xx年XX市大气污染防治年度方案》,方案已征求各地和市直有关部门意见,修改完善后报市政府印发实施。XX市、XX市已划定高污染燃料禁燃区,XX市已拟好高污染燃料禁燃区划定的初稿,已报XX市政府审核;各区、县级市已呈报高污染燃料禁燃区燃煤锅炉清单,并与质监局联合推进锅炉整治工作,淘汰或改造了28台工业燃煤小锅炉。组织开展挥发性有机污染物的'整治工作,推动茂名石化制订vocs整治方案,启动ldar技术应用及有机废气综合治理;组织开展全市重点行业vocs排放现状调查工作,组织市直管企业召开了会议部署调查和培训。春节期间组织召开了市直有关部门关于禁燃放烟花爆竹的工作会议,加强市区巡查,有效防止了春节期间大气污染的突发情况。

  开展工地扬尘、餐饮油烟、露天焚烧等大气污染整治,全市建筑面积10万平方米以上施工工地均按要求配套安装扬尘视频监控设备,并已落实施工现场封闭围挡、设置冲洗设施、道路硬底化环境治理设施;依法整治露天餐饮油烟、焚烧树叶垃圾、未安装油烟净化设施等行为,取缔噪声或油烟扰民的烧烤等经营行为。

  强化机动车污染防治,制定《XX市黄标车提前淘汰补贴方案》,现己进入审核阶段;扩大我市“黄标车”限行区域,电白区、XX市、XX市和XX市相继划定限行区域;加强机动车环保标志的发放和管理工作,我局已对5家环检机构发放排气污染物定期检测委托证书;电白区、各县级市环检机构建设在推进中,年底前可全部建成。截止今年6月28日,我市共淘汰4434辆“黄标车”和老旧车辆,完成年度目标的49.3%。

  (三)强化重点企业监管,全力推进污染减排。

  1、强化重点企业脱硫脱硝设施建设和监管。将新增的国家重点监控企业纳入监管责任制范围,确保国家重点监控企业按照环保部和省厅的相关要求监管到位。加强建设主要污染物总量减排监察与监测体系,第二季度已对全市国家重点监控企业组织检查,自动监控数据传输有效率为94.25%。XX市永诚环保资源有限公司已安装脱硫设施和烟气自动监控设施,并联网上传数据;茂名石化胜利水泥有限公司已建成脱硝设施,安装了在线监控设施,已联网上传数据。

  2、推进500家规模化畜禽养殖场治理工作。制定印发了《XX市20xx年主要污染物总量减排计划》,全市共539家规模化养殖场纳入20xx年减排项目,已有26家规模化养殖场完成了减排台账并上报环保部核查。5月省环保厅公布20xx年主要污染物总量减排考核,我市排全省第11名。20xx年我市化学需氧量、氨氮、二氧化硫、氮氧化物分别下降3.97%、5.28%、6.01%、5.88%,均超额完成减排任务。6月环保部最后认定20xx年我市规模化养殖场减排项目382家(茂南49家、电白含高新区65家、信宜183家、高州37家、化州48家),省分别下达XX市财政局“以奖促减”资金952.2万元,XX市“以奖促减”资金241.2万元,XX市“以奖促减”资金125.1万元,市财政局已于6月12日将资金下达到各地(高州、化州除外),有效推进我市规模化养殖场减排治理工作。

  (四)多管齐下,确保环境安全。

  1、严格环境准入,确保环境安全。制订XX市环境保护局审批环境影响评价文件的建设项目名录(20xx年本);建立新建项目环评审批与淘汰落后产能挂钩机制,通过严格审批新建项目环评,加大淘汰落后产能力度;严格执行国家产业政策,对“两高一资”、产能过剩行业项目严格把关,防止低水平重复建设;对涉及生态严控区、饮用水源保护区、自然保护区的项目严格把关,对不符合产业政策、相关法律法规规定的项目坚决不予审批;对增产不增污的技改项目及可能存在环境影响的项目,严格审批,确保环境安全。强化服务意识,协助东莞大朗(信宜)产业转移工业园(二期)及XX市皮革加工行业升级规划环评报批,完成茂南石化工业园区一期926亩规划环评、茂名石化的产品结构优化、10万吨/年硫磺回收联合装置等重点项目环评审批。上半年,全市审批建设项目共249个,其中市级审批建设项目13个(9个报告书、4个报告表),总投资563552.13万元,其中环保投资91951.63万元,环保投资占总投资的16.32%,环评执行率为100%。

  2、加强辐射安全管理。加强全市辐射安全许可证的管理,对全市4个移动探伤单位、6个固定源单位、7个非密封放射源单位进行专项检查,加强汛期放射源辐射安全工作,按时办结了4宗辐射安全行政许可事项。召开核安全文化宣贯会议,强化核安全法规意识和核安全理念,完成环保部和省环保厅对我市的重金属考核工作任务,完成XX市放射源安全监管系统平台方案编制。

  3、加强固体废物的管理。建立一企一档,全面实施危险废物联单管理制度和固体废物管理平台申报制度;配合电白区推进XX市循环经济示范中心建设;对我市进口废塑加工企业开展专项检查;加快污水处理厂污泥集中处置设施建设,茂石化胜利水泥厂污泥协调处置设施已建成,XX市京宇环保资源开发有限公司污泥利用项目的有关环评审批手续已经完成,污泥处置设施正在建设。

  4、加强农村环境综合整治。已下达农村环境连片综合整治专项资金840万元;做好市级生态示范村创建活动,评出XX区塘桥村等18条村庄为“市级生态示范村”;加快编制村庄规划,通过村庄规划的编制与实施,促进农村污水治理工作。目前,全市21541条自然村中已经完成了村庄规划编制的有20xx条,村庄规划覆盖率9.74%。

  5、加强政务信息公开。严格按照政府信息公开有关规定,以公开为原则、不公开为例外,主动公开政务信息。在XX市环境公众信息网主动公开政务信息107条,并通过省环保公众网、省环境信息综合发布平台及时发布我市环境空气和饮用水源水质、江河水质、生态环境指数等信息,在XX市环保公众网公开建设项目环境影响评价信息、污染源环境监管信息、行政执法信息和国家重点监控企业污染源监督性监测信息,接受群众监督。

  (五)严格环保执法,铁腕治污。

  以新环保法所赋予的执法手段为契机,强化执法,严厉打击环境违法犯罪行为,制定《XX市“环境法治年”活动方案》和《20xx年XX市环境保护大检查实施方案》。上半年检查企业20xx家(次),出动执法人员7408人次,共立案65件,处罚金额152.65万元,发出限期改正违法行为通知书182份。市级征收排污费入库1497.17万元。

  1、加强环境监察稽查工作。制定《20xx年XX市环境监察稽查计划》,成立环境监察稽查组,分4个阶段对我市7个基层环保部门的环境监察工作开展情况进行稽查,已完成第一阶段环境监察稽查工作,查阅了6份20xx年《环境监察稽查意见书》案卷,20份《环境监察通知书》案卷,下发6份《环境监察稽查意见书》,提出整改意见20条。同时,积极做好迎接省环监局对我市的环境监察稽查和环境监察综合督查工作,收集各地和各科室的相关统计数据,做好稽查自查报告和迎接环境监察综合督查的工作方案。对茂名小东江流域污染整治等8个环境问题进行联合挂牌督办。

  2、开展环保专项行动。加强部门配合联动,提高环保执法效能,依法执法、从严执法,对环境违法行为零容忍。4月28日市政府组织茂南、高新区和市相关职能部门联合开展露天矿专项整治,依法依规对露天矿区8家违法企业采取拆除生产设备、违章建筑、取水设施,实施断水、断电、停产措施,并取缔关闭。XX市对无牌无证不符合国家产业政策的企业实施专项整治,强行关闭了6间草纸厂、11个加工点、60个浸竹池、1间小型化工厂、1个沥青油毡纸加工点、2间“敞开式”岩渣焚烧场。XX市联合多个镇(区、街道)开展土纸厂专项巡查执法,全市23家土纸厂已全部停产。XX市对全市土法造纸企业进行全面整治,关闭全市42家土法小造纸企业,并将东镇十腰私拆环保封条非法生产土纸的老板梁天承案移交公安部门处理,公安部门对梁天承给予行政拘留五天处罚,开了XX市涉污违法行为人被司法处罚先例。

  加强涉铊企业环境监管,约谈属地环保及企业负责人,下发《关于对涉铊企业存在环境风险隐患进行约谈会议纪要》,督促企业健全环境管理制度,建立污染治理设施运行台账,编制涉铊污染突发事故应急预案,贮备事故应急物资;要求属地环保部门对涉铊企业进行了每月不少于一次的环境现场检查,每季不少于一次的环境现场监测。

  3、积极化解社会矛盾。细化信访办理制度,加强督办力度,组织信访案件排查,实施领导包案,创新信访工作制度,专人负责从12345政务平台、茂名在线、0668论坛、网络问政平台、名升网、微博、12369邮箱等途径获取环境污染投诉;设立环境污染举报奖励制度,鼓励公众参与环境保护的监督管理。认真排查和梳理拟建、在建的化工、垃圾处理、电磁辐射等可能引发社会矛盾的重点工程项目,共排查出15个涉环保问题,已化解13个。加强对高考、中考期间环境噪声的监管,发出关于加强20xx年高、中考期间实行噪声污染限制的通知共200多份,组织针对建筑及娱乐单位的执法专项检查,为全市考生营造了一个宁静的学习、休息和考试环境。至6月底止,我市各类环境投诉案件共1377宗,市局接到群众投诉295件,其中来电40件,来信3件,来访21件(44人次),网络投诉89件,12345政府投诉热线138件,市纪委1件,市信访局2件,已处理288件,处理率达97.6%。

  (六)开展污染源普查和环境科学研究,为环境管理提供科学依据。

  1、开展环境科学研究。开展以污染减排推进产业转型升级相关的环境监测、饮用水源和跨界河流水质达标治理监测以及大气污染防治监测工作。今年3月,XX市监测站顺利通过了广东省质量技术监督局的计量认证复查评审,检测能力达7大类,共193项;设计中心分别取得广东省建设项目环境监理资格行业评定甲级证书和广东省环境污染治理资格行业认定证书(废水治理甲级)。积极推进大气、水质自动监测站第三方运营工作,工业河水质自动监测站建设已建成并试运行。组织编制一批重点防治专项方案,为深入开展高州水库生态保护、小东江等流域区域污染整治和强化水、大气、重金属等环境管理提供了有力的技术支持,推进高州水库生态环境保护工作取得初步成效。

  2、开展污染源普查。制定《XX市重点污染源普查工作方案》,深入相关企业普查,收回市直监管的企业普查表格36份并进行数据审核,各区、县级市正在有序推进污染源普查工作,普查工作结束后将制作污染源电子地图。

  (七)加强宣传,营造良好社会氛围。

  开展20xx年XX市“环境法治年”活动,聘请专家举办了2期依法行政培训班、四期送法进企业活动、2期“茂名公众看环保”活动,提高环保队伍的执法能力和业主的守法意识。集中开展“6.5”世界环境日环保宣传活动,在茂名日报刊登通版,以“践行绿色生活共建美丽家园”为主题,宣传我市环保工作;开展“践行绿色生活”环保知识进校园讲座和环保主题演讲比赛;录制《与法同行》广播节目,解读新《环保法》和《广东省环境保护条例》;积极开展“绿色学校”、“绿色社区”、“环境教育基地”创建工作。上半年在《茂名日报》新闻版面、《珠江环境报》、《茂名晚报》刊登和茂名电视台播放环保稿件共约60条,提高了市民环境意识,营造了良好的环保氛围。

  (八)加强机关作风建设,落实党风廉政建设责任制。

  1、加强干部队伍建设。认真贯彻执行《党政领导干部选拔任用工作条例》,牢牢把握科学用人导向,落实正确用人原则,严格干部选拔程序,按要求进行干部轮岗。对机关7名中层干部岗位进行轮岗,包括4名科级领导干部及3名科级非领导职务干部,对下属三个公益一类事业单位一把手进行轮岗。加强干部职工教育和培训,着力提高队伍素质。

  2、落实党风廉政建设责任制。3月份我局制订了《XX市环保系统20xx年党风廉政建设工作方案》,要求“一把手”要履行“第一责任人”职责,其他班子成员要履行“一岗双责”。认真践行“三严三实”,制定印发了《市环保局开展“三严三实”专题教育的实施方案》,开展三个专题的理论学习;召开XX市环保系统“三严三实”专题教育动员会,局长上专题党课,环保系统集体学习。

  二、存在的主要问题

  (一)小东江整治工作任务重、困难大,部分基层政府对小东江整治的重要性和紧迫性认识不足,个别地方和部门有等待观望思想,未能有效推进整治工作。政府财力不足,资金落实存在一定的难度。

  (二)部分污染减排项目进展不理想。污染物总量减排空间小、任务重,全市上半年仅完成全市规模化养殖场总数的4.8%左右,下半年治理任务非常艰巨。

  (三)环境监管和应急能力有待提高。突发环境事件时有发生,环境信访和环境维权问题日益突出,环保执法能力有待加强。

  三、下半年工作计划

  (一)进一步加强组织协调。切实采取有效措施,进一步细化工作目标、任务和时限,扎实推进各项重点工作;落实专门人员督促项目进展,确保工作按期完成。

  (二)进一步加大资金投入。多方面争取国家和省专项资金,整合环保、住建、农业等部门资金,加大政府资金投入力度,确保重点工作按时完成。

  (三)实施南粤水更清行动计划。进一步深化小东江、白沙河流域污染综合整治工作,全力推进中心镇污水厂等环保设施建设,深入开展高州水库生态保护工作,强化库区、东干渠、工业河周边污染源清理,保障饮用水安全。

  (四)继续深化大气污染防治。加大力度,淘汰或改造禁燃区所有的高污染燃料小锅炉,强化企业脱硫脱硝及除尘设施建设和运行监管。加快推进“黄标车”和老旧车辆淘汰进度,逐步扩大“黄标车”限行区域和执法力度,推进机动车尾气污染治理。加强对建筑工地扬尘、渣土运输车监督管理,推进城区油烟治理,督促大型餐饮企业改造排烟设施;加强对秸秆和垃圾焚烧的查处力度。

  (五)加大力度推进污染减排工作。推进规模化畜禽养殖场治污工程建设,实行重点减排项目督办和领导包案,确保减排项目按时保质完成。联合畜牧部门督促各畜禽养殖场的环保设施建设,对部分意识落后、进度慢的养殖场进行处罚。

  (六)继续推进污染源普查和大检查工作。按时间节点完成污染源普查和大检查工作,建立污染源管理数据库,制作污染源电子地图,加强对石油、化工、水泥、规模化养殖等行业、企业的动态环境管理,为推行电子监察、在线监控打好基础。

  (七)进一步加强环保执法。依法执法、从严执法,对各类环境违法行为实行零容忍,重拳打击环境违法行为。加强与公安、检察院、法院等部门配合联动,提高执法效能。对挂牌督办的重点污染地区和重点问题,开展专项执法和督查行动,确保整治成效。对项目环评、审批、监理、验收、排污证发放、执法监管等环节,加强综合管理和监督,确保环境安全。

工作计划 篇4

  一、管理思路

  1、实行部门主管负责制。学校将德育、教学、体艺、后勤四大板块工作实行部门主管负责制,从计划制定到跟踪落实,从平时工作到期末绩效评估、考核,均由部门主管负责到底。部门主管有职、有权,全权负责处理分管板块的一切事务,校长室主要是提供参谋、督导、抽查、建议、评估等作用。校长不越位管理主管工作范围内的具体事务,主要研究思考学校整体发展战略,负责对外协调与联络。同时,经常深入到教师中与老师谈心,两位校长与一学期不少于50%的老师进行各种形式的交流。德育主管:蔡贤娜、协管姚金凤,教学主管:陈锡宜、李旺南,体艺综合主管:神伟红,后勤工会主管:林万锋。

  2、实行责任追究制。针对过去在某些部门和少部分教师身上执行力缺失的问题,本学期实行层层责任追究问责制,强化学校工作规范和要求的执行力。校长主抓部门主管,部门主管抓年级组长、科组长,年级组长、科组长抓班主任及学科教师,一级对一级负责。凡是布置工作不完成、不到位,尤其是不执行学校安全管理要求、严重失职,导致发生学生安全事故的,一律按程序和级别问责,采取诫勉谈话、警示教育、书面检讨、通报批评、扣发相应绩效考核奖励,缓聘或降聘技术职称、停职、调离教学岗位、解聘等予以追究处理。

  试行年级组长负责制,年级组负责整体的教育教学与管理,并逐步试行年级组长组阁制,学校选聘(竞聘)七位年级组长,然后由年级组长选人,组成三科教师,年级组长工作优秀的,整体团队业绩突出的,将在专业技术聘任中加分或高聘。学科组长要成为语、数、英、综合学科部门主管的得力助手,协助负责日常教学、教研和常规管理的工作,今后工作成绩突出的优秀教研组长将优先在专业技术评聘中加分或高聘。语文协管:陆远萍、邓燕娥,数学协管:黄利阳、李敏丽,英语协管:李明珠。

  3、全面启用学校内网管理系统,实现无纸化办公。所有部门的工作计划、通知、文件、公文、信息均通过内网全部上网,今后没有极为特殊情况,均不再发放纸质文件与通知。今后每位教工上班的第一件事是打开内网,了解会议通知、工作布置。各位教工要通过学习培训,尽快掌握内网使用方法,并通过内网的相关平台,提高工作效率。学校严格控制教师会议的时间与次数,原则上每月大会一次,时间为1小时以内。更多会议精神放在内网上,请老师自觉阅读,保证上级文件和精神及时落实到位。

  4、继续实施刚性制度管理与人本化管理相结合的管理策略。在工作中严格要求,严格按制度办事,奖优褒先,奖勤罚懒;投入更多资金,为教师的专业化成长搭桥,让教师成长和进步成为教师的最大福利。同时,在工作之外则关心教职工运动与健康,关怀教职工子女教育等,采取多项人本化措施,为教师的健康谋福。倡导教师健康工作与生活模式:教学、读书、反思、健身、旅游。

  二、德育工作

  (一)继续加强学生的养成教育。以《小学生日常行为规范》20条为核心,以学生文明礼仪为重点,根据目前工作的需要,成立“五彩石工作室”,根据每月的德育重点,开展相关的宣传导向、实践活动和监督检查等工作,定点暂定为心理办公室和咨询室,主要成员暂定为:蔡贤娜、姚金凤、李慧英、朱咪咪、陈永秀、胡均娥等,负责的主要项目:五彩石电视台、红领巾五彩石广播台、阳光播报、阳光姐姐信箱等。具体工作内容如下:

  1、开学初,拍摄短片“文明礼仪一日通”,帮助学生尽快成为一名讲文明、讲礼仪的五小合格队员,特别对一年级的新生有很大的宣传与导向作用。

  2、播放学校订购的“文明礼仪”短片,利用班队课时间上好礼仪课。并有针对性在校园内拍摄相关画面,给全校学生现身说礼仪,然后各班根据学校电视台的示范后开展礼仪课。

  3、在校门口醒目的地方设立投稿箱,内容可以是点歌、好人好事、烦恼解答等,鼓励学生积极参与,做好宣传和激励工作,并对投稿的积极分子进行奖励和表彰。

  4、每月召开一次校会(或级会),主要对开展德育活动的内容,包括每月的德育工作重点及成效,表扬在遵守《小学生日常行为规范》方面突出的好人好事,表扬文明班、文明宿舍、先进学生代表以及陋习曝光等内容。

  (二)加强班主任、辅导员培训力度,使班级管理迈上新台阶

  1、针对目前就餐学生人数的不断增加,对全体班主任进行培训,实行班主任负责制。德育处根据年级和就读的楼层,重新划分整队、换鞋的区域,然后由班主任整好队后由班长向值日生报人数,方可进宿舍,并在12:15或值日老师到岗后离开。午休结束后,值日监督关电扇、空调,做好内务,监督学生排队离开方可离开。延长学生午休时间到13:50结束,必须排队离开宿舍,14:00到课室,14:10上第一节课,取消午读。晨读时间每周分一次给数学。下午第1-2节40分钟大课改为30分钟小课,第3节仍为40分钟。尝试午休管理承包制,让有丰富管理经验和能力,又愿意管理的班主任和老师管理,实现学校午休管理的安全有序。尝试晚放学提前试验,除周一、二为4:35放学外,三——五均提前为3:45就放学,减少学生在校时间,缓减放学管理压力。

  3、开展班主任“学生自主管理为主题”的经验交流,在主题和时间确定以后,根据班级管理的重点、难点,由1、2名班主任开展1-2次的经验专题交流,召开会现场会到管理有方的班级,介绍自己在班级管理工作的方法。

  4、加强班干部执行力的培养,如收发学校资料的信息员、卫生监督员、课间安全员等,通过班主任的选拔和推荐,由学校统一培训,由班主任进行跟踪和管理,让班干部成为班主任的得力小助手,填补学校安全监督的漏洞。

  5、辅导员根据学校的工作重点,做好国旗下讲话、队礼、队歌、国歌等常规培训与辅导工作。

  6、利用少先队阵地积极开展有关文明礼仪的实践活动,包括9月下旬的文明礼仪和12月以庆祝元旦为主题的班级板报,其次,为了整合资源,提高实践活动的实效性,以年级为单位开展《小学生日常行为规范》为主题的知识竞赛的观摩评比活动。

  (三)发挥校园文化等载体作用,开展心理健康教育

  1、加强学生文明岗的检查,选拔一批优秀的值日生,重点培养学生的责任感。

  2、根据目前的升旗仪式的不足,进行相关的调整:减少班级主题式的朗诵,增加光荣护旗手的颁发绶带的内容,重点改革的是对校训的集体朗诵,进一步提高学生的集体感、光荣感。

  3、加强优秀学生、先进事迹的示范宣传作用,利用橱窗、年级板报等载体,对每月的护旗手的事迹和月内发生的好人好事,进行大力的宣传。

  4、开展心理健康教育,开设心理健康教育课,每班每学期不少于8节,四年级以上学生建立学校心理健康档案,对特殊学生进行心理跟踪辅导,正常心理信箱和网络倾诉解烦热线,公布专题QQ和电子邮箱。

  5、在上学期,多次发生学生没坐上校车,独自回家的情况,为了加强校车的安全管理工作,中午放学除一年级由第四节课任课教师带队放学,其他由各班的小干部组织带队。晚上放学由班主任带队到报数区,向值日老师报数(4、5、6年级的中信、七宝排队学生除外)。人数不齐,不能放行,特殊情况要有书面说明,写清哪个班、哪个学生留堂。

  三、教学工作

  1、狠抓教学常规,开齐上足国家规定课程,形成每周巡查通报制度

  每天有一位行政(值日)在各个时段检查教师课堂教学情况,发现教学中的问题,及时提醒,及时整改,防止不良教学事件的发生。(检查内容:乱调课,坐着上课,上课打手机,教学秩序乱,中途离开上课地点,上课不点名,严重体罚或变相体罚,上课拖堂等。)尤其是对思品、科学、综合实践、图、音、体等改上成语、数、英课的,发现一起批评一起;

  2、继续进行教师教育教学创新论坛活动

  鼓励教师根据教育教学的实际和学情、班情,结合自己的实践与思考,大胆探索,继续扶持语文大量阅读的实验,给改革者以政策、人力、资金的倾斜与帮助。物色精选语、数、英、综合优秀中青年教师进行自己教育教学的经验展示与交流,不断丰富教研活动形式和教研内容,提高教研活动的实效。

  3、研究设计学期(学年)主题性教研活动,聘请专家驻校指导

  采用把脉会诊式,提高教研针对性。本学期拟继续邀请于永正、黄爱华两位深受老师们欢迎的特级驻校指导!一起开展主题性教研活动。语文主题:作文教学、朗读教学;数学主题:概念教学,解决问题的策略;英语主题:网络环境下的英语读写效益研究,举办第二届圣诞英语联欢会;综合主题:有效课堂的研究。

  4、继续完善教学质量评估体系

  继续实行月考制度,期中检查反馈制度,严格期末质量考核监控流程。语文朗读以5分成绩,语文、数学、英语卷面和书写质量以3分正式纳入计分中,拟订卷面分评价标准。

  5、全面推进“教育博客”,促进教师专业化成长

  “教育博客”正式纳入教师专业技术评聘考核和教育教学绩效考评。按照45周岁以下人人建有个人或班级博客的要求,每人每月不少于2篇博文上传。定期开展优秀博文交流、评比。

  6、严格作业规范,加强质量监控

  (1)作业布置:形式多样,有利于巩固、拓展课堂教学内容,作业量适中,课内、课外相结合。(语文作文两周一大作,中、高年级一周一小作或日记均需批改,读书笔记3-6年级每周不少于3篇均需批改;数学设有后进生计算本,优等生应用题本,每天两小题均需批改。)

  (2)完成质量:按当天教学内容,学生能在规定时间内独立完成课内、课外作业。作业做到格式规范,书写工整,本面整洁。作业正确率高,错误内容能按要求及时订正。

  (3)批改情况:课内、课外作业批改及时、认真,没有错批、漏批,批语注意发挥指导、激励等功能,批阅行款整洁、规范。

  (4)蹲点行政每月检查一次,教导处对学生作业本每两个月检查一次,包括同步训练、作文本、日记本、读书笔记本、计算本、应用题本等。

  7、提高备课质量,确保课堂效率

  本学期开始,各种课程的开齐上足,意味着语、数、英课的减少。课少了,教学质量又要高,怎么办?只有在备课上下功夫!

  (1)钻研教材:能认真钻研教材,熟读《教师教学用书》,领会教材的编排特点、教学内容、教学目标,教学中需要准备的教具和学具,以及本册教材在学段中的地位作用。

  (2)确定重点、难点:每个单元(每个课时)的重点、难点要准确,能适合学生的认知发展水平。

  (3)教学过程:教学环节齐全,教学模式选用恰当,教学策略灵活运用,有突出重点、突破难点的有效措施,层次清晰。

  (4)作业设计:有利于学生理解和巩固本节课堂所学的知识,练习设计有目的性、针对性、阶梯性。

  (5)资源应用:积极利用教具、学具和现代教育技术,通过观察、实验和动手等理解获取知识。

  (6)其他方面:板书设计合理,能认真进行教学反思、体会和探讨问题。学校通过听随堂课检查是否备课到位。

  (7)教导处对教师备课本每两个月检查一次。语、数均可采用课本旁注式备课,英语可用电子备课。各蹲点行政或分管层面领导,必须对所管辖的级组、学科每人必须听课打分,计入绩效考核。

  (8)、巧妙利用预备铃和上课铃之间的时间,开展经典诵读活动,由年级组为单位,由各上课的科任老师组织进行诵读,同时也避免了学生在预备铃响了以后还到处乱跑的现象。

  8、继续施行月考制度,实行年级内外互换批改反馈

  (1)为了加强对学生过程性评价,了解学生阶段性知识掌握情况,及时反馈教学信息,使教师工作更加清醒,避免麻木迟钝,为教师下一步的教学工作提供可靠的反馈信息;同时使学生巩固和复习所学知识,及时发现问题,总结出自己的不足之处加以改进。

  (2)实行组内分工合作,人人均等承担任务,月考试卷出题质量、批改质量纳入绩效考核。(语文、数学、英语各科将每月命题试卷电子版于当月25日前发送到教导处。)

  (3)每月的最后一周由各年级组统一安排月考一次,月底前必须交换批改完成,成绩发给学生和家长(或用校讯通反馈)。

  (4)命题范围以一月内所学知识为主,命题要具有针对性,主要考查学生的基础知识(60%)与综合能力(40%),联系课本,联系生活,题型尽量与区、市统考题相似,难易适中。

  (5)年级组长对月考进行总负责,各学科要形成良好的考风,确保学生成绩的真实性;各任课老师负责本学科的出卷、阅卷任务,并将月考分析表交到教导处主管备案。

  四、体艺工作

  1、全面推进乒乓球体育特色工作

  (1)乒乓球课正常化,三位体育教师统一备课,形成计划,每周每班不少于一节课。 (2)拟定阳光五小学生乒乓球技术考核标准和考核办法。

  (3)每学期举办一次全校乒乓球公开赛,按照不同年龄阶段制定比赛方案,通过比赛选拔优秀学生进入校队,并在校园中营造师生乒乓球运动氛围。

  2、细化第二课堂,出精品,出人才

  (1)精减第二课堂项目,由群体活动转化为精英活动。保留优势项目,淘汰劣势结构不合理项目。

  (2)第二课堂优势项目,任课教师优先挑选学生,每小组制定好发展计划,学校制定考核标准和考核办法,纳入绩效考核工作量中。以出精品为主,全校以艺体学科的活动项目为基础,尽量发挥有专业技能教师辅导的第二课堂课程。另外,结合学校发展需要,根据教师的特长开设几门有实用性的课程。剩余的以语、数英三科作为学科补差和阅读课时间。

  (3)根据以往的经验与教训,本学期开始将每周一、周二下午第三节设定为第二课堂辅导课。

  (4)学校体艺特色项目制定一个两年发展目标,力争冲出区级上升到市一级,进行电子琴管弦乐队特色教学试验。继续开展形式多样的综合社会实践活动,如参观工厂,参与制作,动手实践等。

  (5)航模队明确辅导教练,制定好训练计划,落实好训练时间、挑选好训练队员队员,男、女两队的比例要均衡,争取明年比赛取得好成绩。

  (6)用好航模科普专项资金,落实好教练员、辅导老师的待遇,获奖奖励可与绩效考核分离开来。用专项资金进行重奖。

  3、抓好体艺常规教学管理工作

  (1)规范教学行为,严防教学漏洞,杜绝安全事故。每月教学分管推门听各类课不少于1节,学科组长本学科听课不少于1节。安全组织严密,对坐着上课、随意离堂、组织随意松散等问题及时谈话。每月作小结一次,分析现状及存在问题,解剖案例,预防事故,提高课堂教学的实效性。

  (2)继续施行体艺科教学质量考核制度,提前进行,中途抽测,纳入绩效考核。

  (3)舞蹈训练要打好基础,夯实训练,培养一批素质过硬的队员,为少儿艺术花会比赛通过区及冲出市级打下基础,为白马和袁屋边社区和谐社区创建排练好相关节目。

  (4)发挥团队合作精神,分工合作,人人挑担,10月份举办全校第二届田径运动会。体育组精心准备12月份南城区小学生田径运动会,争取超过上届团体总分第四的成绩。(“保四争三”)

  (5)大课间活动要完善细节,做好创意规划。完善乒乓球操的技术正确性与实用性。盘活运动项目,解决以音乐作为调动的口令,参加下半年全市比赛。

  (6)认真准备,精心组织,确保10月份省现代化教育技术实验学校中期评估顺利通过。

  五、后勤工作

  (一)严格执行审批制度,提倡低碳环保办公

  根据统计我校每学期单在后勤物资发放及办公耗材方面的支出要3万多,电教设备维护8万多,电教设备零配件更换2万多,水电费9万多,这些款的支出对于我校来说是庞大的办公开支。这些支出可以通过老师们规范管理进行压缩的,比如物资的出库要严格审批,电教设备要制定使用协议,班级用电、厕所用水要实行班级监督管理,做到水不长流,灯不长明。

  本学期的各班卫生清洁用品第一周开始由总务处发放,每班两拖桶、两拖把、两扫把、五条毛巾。原来可以用的可继续使用,节约有奖。实行学期包干,每班每学期补助50元由班主任购买合用的清洁工具,后勤职工使用的清洁工具将有严格的控制;各办公室用到的文具、耗材、药品等则由年级组长拟制《物资申领表》进行审核领取(这样是在更大程度上防止过分浪费用量)。电教设备要签定使用协议,以防不爱护使用、不认真管理造成损坏,班级用电、厕所用水要实行责任到班级和个人。

  (二)强化后勤资产管理

  1、本学期严格实施执行资产管理制度,特别是固定资产的管理。学校每室的都有相关的责任人,责任人就是要对该室的物品设备进行爱护使用,并要在开学初签定使用协议,期末由总务处核查登记。其它外带设备(如:笔记本电脑、照相机、录像机)开学初必须到总务处登记借用。2、电教设备维修将纳入个人绩效考核范围。电教设备在使用的过程中属人为操作不慎导致损坏的扣1-2分,维修费在100元以上,500元以下(以发票为准)的扣1分;500元以上扣2分,是否人为操作不慎,则由太平洋技术人员判定。3、关于电教设备使用过程中关闭情况。本学期开始实施下午6:00后,电教设备未关则由总务处及保安室处电话召回关闭,在校园办公平台上公布并每次扣1分。

  (三)严格实施绩效月考核公布制度

  本学期总务处将教师绩效考核“勤”板块和后勤职工绩效考核,将以月为单位进行考核并在校园内网办公平台上公布结果。

  (四)重新划分清洁包干区

  本学期的校园清洁包干在原来的基础上作了修改。1、总原则是功能室谁使用谁清洁;2、相关的展览室、楼梯等由校工清洁;3、厕所保洁、教室走廊及围栏保洁由相对应的班级负责(班主任)。

  (五)提高工作效率,满足教学服务需求

  本学期在上学期维修制度及设备更换制度的基础上进行了一些修改。1、继续实行维修填单制度内网上传;2、尽可能实行填单48小时内维修完毕回复;3、各办公室、功能室、教室的教学设备需更换的,并且500元以上的则由年级组长写书面申请到总务处,再由总务处呈送校长室审批。

  六、工会工作

  1、进一步加强党支部、校长室对工会的指导,举行工会第二届委员会的选举,产生新一届工会委员会,明确分工,鼓励新一届工会委员会为成为党群、干群关系的桥梁,成为教职工信赖的教工之家,为学校发展和工会活动献言献策,为丰富教职工生活、强身健体,关注教职工子女教育等工作作出新贡献。

  2、工会配合并落实校长室提出的教职工阳光健身计划。为了让全体教职工“健康工作四十年,幸福生活一辈子”,学校拟设立教职工阳光健身奖励基金,凡是每周坚持锻炼3次以上的,每月坚持不懈的,由家庭成员或年级组长监督签字确认,期末可获强身健体奖励基金200元。

  3、学校为了配合阳光健身计划,拟开设教工“瑜伽”班,地点在舞蹈室,并作相关设施的补充与改造,由学校购买赠给参加训练的“瑜伽”专用垫子;由专业培训教师、拥有瑜伽高级导师资格证书的姚金凤老师负责执教。每周二、三、四、五下午5:00-6:30进行训练。男教师鼓励篮球、乒乓球、羽毛球等项目自选训练内容,学校投入3万多元为教职工专门配置了乒乓球室(内设空调、饮水机、高档乒乓球桌台等)。同时,学校还拟邀请东莞市太极拳协会的教练到校教学,要求人人学习,人人会打太极拳。(学打时间为每周六的下午3:00——5:00;学会后平时出操练习时间,初定为7:15-7:30)

  4、从今年开始成立关怀教职工子女健康成长的教育奖励基金,每年元旦评比奖励一次,奖励范围为小学——高中毕业的在校教职工子女(含后勤)。凡是小学在德、智、体、美、劳等各方面优异表现,被评为优秀学生(三好生)的奖励100元,学习成绩名列全班前5名,或年级前10名者,奖励200元;参加区、市各项比赛取得理想成绩(二等奖以上)一次性奖励500元;在全市中考,取得优秀成绩(中考达到莞中分数线)奖励1000元,高考取得本科一线,录取名牌重点大学,奖励20xx元。奖励基金主要通过学校向社会募集赞助。 5、学校拟在教师节前夕,邀请友好合作单位“新形象”美发高级设计师到校为男、女教师进行美发造型现场辅导,为每个教师量身设计个性化发型,进行美容、美发知识讲座,使每个教师人人都变得更加美丽。

工作计划 篇5

  文艺部是以“活跃学校文化气氛,丰富广大同学业余文化生活”为宗旨,进取、活泼、有效的开展各项学校文艺活动的职能部门。

  (一)计划、组织、协调各系学生组织的文艺和文化娱乐活动;

  (二)与学校的文艺部坚持联系,配合学校文艺工作,反映同学们的愿望和要求,促进我院文艺工作的提高和同学们文艺素质的提高;

  (三)发动和组织学生参加课余文艺活动。发现和培养学院的文艺活跃分子,充分发挥文艺骨干的作用,并帮忙他们解决学习、生活等方面的困难;

  (四)发挥文化载体在思想政治教育中的作用,经过寓教于乐的方式,加强对学生的思想政治教育;

  (五)在学生中大力开展美育活动,提高学生的文艺鉴赏本事;

  (六)负责院文工团的监督和管理工作,协助各队负责人搞好日常训练和活动开展;

  (七)指导各系学生会文艺工作的开展。

  随着大学生涯的开始,我也将一步步的深入学生会的工作,对于文艺部的组建,以及今年工作的开展,我提出以下几点计划。

  一、部门例会管理计划

  文艺部将以“创新工作,稳中求进”为主题,以一种团结求实的工作作风,奋发向上的工作精神,完善文艺部的组织体系和运行机制,提高本部成员的综合素质和工作本事,努力使本学期我部的工作有特色、有影响、有效果。本学期我部将进取响应号召,根据学期工作计划,进取开展工作,狠抓落实,争取在本学期有新的突破、

  (1)全体成员必须准时出席。无故迟到者须说明理由,例会每次须到,多次不到者除名。若有事不能来时应向部长或常委请假,经同意后方可。

  (2)每次例会由部长主持,收集意见。

  (3)严格遵守例会纪律。开会时态度严谨认真,做好会议记录,讨论时发言踊跃,进取主动,保证会议的严肃性和活泼性。

  二、对于文艺部的完善

  我的目标是建立起一个欢乐的团队。在这个团体中,大家都能欢乐、团结、思维活跃、不断提出新点子,进取的开展批评合自我批评,这样大家才能不断的提高。

  对于部门的管理,我觉得最大的问题是部员之间能否相互融合。在条件允许的情景下经常办一些团体活动,让大家增进了解,加强沟通。

  我期望今年的文艺部能成为学生会中最活跃的部门,最亮丽的风景线。

  三、学校各项活动,进取举办。

  对于学校已有的文艺活动,我觉得有些已失去了应有的内涵,有些已成为一种习惯和任务,没有了生气。我期望能办一些新颖的、适合学校的文艺活动。

  例:

  1、学校十佳歌手

  2、十佳主持人大赛

  3、舞林大赛

  4、厨艺大比拼

  5、办一个patty(利用这次的万圣节)

  6、协助院团委搞好“篮球赛”活动

  7、卡拉ok大赛

  既丰富了同学们的课余生活,同时还举办了第二课堂,为同学们传授音乐、交谊舞等相关知识,营照活泼的人文氛围。

  这些是我们展示风采的大舞台,树立我系的良好形象,我们将倾尽所能将一个魅力四射的中药系展此刻全院师生面前,力争在有限的条件下取得最好的成绩。

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